Личный ассистент

Обязанности: Управлять невпихуемым календарём, без которого жизнь не существует (вечно договариваться с кучей людей о встречах, искать слоты, менять расписание и пр.) Планировать регулярный отдых, здоровье и досуг, иначе скоро будет не до этого (записать на массаж, придумать идею отпуска, забронировать отели-перелёты и т. д.) Налаживать, так сказать, быт, чтобы он становился невидимым и бескомпромиссно удобным (покупки, сервисы, курьеры и вот это всё) Врываться в дела по работе и помогать (заправлять документацией, взаимодействовать с командами проектов и партнёрами, продюсировать отдельные проекты и задачи) Заниматься очень интересными или нет аналитическими задачами (собрать информацию, проанализировать данные, выдать рекомендации и далее по списку) Требования: Находиться на связи оперативно и постоянно (не 24 часа, но точно больше 8)- ненормированный график работы, в том числе выходные Отвечать за сжатые сроки и крутые результаты, то есть быть диким контрол фриком с синдромом отличника или просто дзен-буддистом Разбираться в неведомых задачах, которые раньше никогда не делала, примерно постоянно и с кайфом Любить общаться с людьми и делать это со смыслом, заботой и результатом Работать при необходимости на диких скоростях, но планировать дела так, чтобы это было исключением, а не правилом Жить в столице империи, то есть в Москве Иметь успешный серьезный опыт (это когда рекомендуют и активно нахваливают бывшие руководители и коллеги) ассистента, аналитика или проектного менеджера Уметь найти язык с человеком на любой позиции от координатора до руководителя крупной компании и высокопоставленных государственных служаших Разбираться во всём цифровом и материальном так, чтобы печать буклета в типографии и создание сложных гугл-таблиц были одинаково нативными задачами, в которые можно быстро нырнуть без пятилетней подготовки Условия: Достойное вознаграждение и что там ещё пишут работодатели о деньгах Возможность через несколько лет вырасти в проектного менеджера, управленца или руководителя аппарата Экспоненциальное развитие в коммуникациях, управлении и лидерстве через личное взаимодействие с руководителем