Специалист по управлению персоналом — Найдено 1637 вакансий в Москве — Страница 9

Примем на работу ведущий специалист в г. Москва.Обязанности:- Работа в Группе компаний в направлениях :- обучение персонала (повышение квалификации, обязательное обучение, получение профессий, повышение разрядов)- участие в формировании планов обучения на год, актуализации планов обучения на текущий период;- контроль работы учебных центров,

Требуется специалист в г. Москва.Работа в Правительстве Москвы это возможность делать наш город современнее и удобнее. Если ты тоже неравнодушен к Москве, хочешь развивать ее и развиваться сам, присоединяйся к нашей команде Обязанности: Разработка, согласование и реализация комплексной системы мероприятий, направленных на формирование и

Ищем менеджер в г. Москва.Ведущий производитель тортов в России, крупнейший игрок на рынке премиального печенья, компания, входящая в тройку лидеров сегмента "хлебцы", приглашает кандидатов на позицию МЕНЕДЖЕР ПО РАЗВИТИЮ ПРОДАЖ Основные задачи: Контроль работы коммерческой службы на предмет выполнения целей по продажам ПЛ "Удобные торты".

Требуется hr-руководитель кадрово-ресурсного в г. Москва.Обязанности: На основе анализа общей потребности учреждения в кадрах определенного уровня и профиля подготовки, заявок структурных подразделений, осуществляет планирование их подготовки, переподготовки и повышения квалификации, определяет направления, формы, методы и сроки обучения.

Ищем hr менеджер/руководитель в г. Москва.ИМЭС ВУЗ с 27-летней историей. Мы активно растем и постоянно развиваемся. Ждем энергичных и желающих профессионально реализовываться специалистов, разделяющих ценности доброжелательного отношения к людям, 100-процентной клиентоориентированности, служения общему делу создания лучшего предложения на рынке

В компанию требуется hr бизнес-партнер в г. Москва.Возможны графики работы: 5/2 по 8 часов, выходные суббота и воскресенье. Мы предлагаем: достойный доход в соответствии с профессиональным уровнем; годовая премия по результатам работы, 20% от годового дохода; обед по льготной цене или компенсация питания (2600 рублей); возможность влиять на

Обязанности: Составление и размещение вакансий на работых сайтах (СМИ и интернет); Оценка потребности в персонале Поиск различного уровня специалистов: от рабочих специальностей до топовых позиций с использованием всех информационных job ресурсов; Назначение собеседований, проведение телефонных и очных интервью с соискателями, ведение

ООО Страховая Компания Гелиос это федеральная, универсальная, технологичная страховая компания, оказывающая услуги на финансовом рынке с 1993 года. Приглашаем присоединиться к нашей команде профессионалов Поддержку на всех этапах адаптации и работы гарантируем. :) Будет интересно Функционал включает: осуществление полного цикла подбора на

i2crm веб-сервис, который связывает соцсети и мессенджеры с CRM-системами. Компания вышла на рынок в 2016 году. С этого момента она получает прибыль и активно развивается на свои средства. В связи с расширением отдела персонала и ростом компании открываем вакансию - HR-generalist. Нам нужен интересующийся сферами IT-продуктов и HR-процессов

Обязанности: Организация работы с персоналом в соответствии с целями развития предприятия, достижение конкурентных преимуществ посредством эффективного использования и профессионального совершенствования работников.- планирование, определение потребности и обеспечение предприятия работниками необходимых профессий, специальностей и квалификации-

Обязанности: Подбор персонала для строительной организации с небольшим парком собственной спецтехники. Специализация: бестраншейная прокладка трубопроводов. Требуемый персонал: прораб, сварщик трубопроводов, монтажник трубопроводов, специалист по разработке и креплению котлованов, специалист по продавливанию трубопроводов, разнорабочий, механик,

В сеть клиник лазерной эпиляции премиум-сегмента Epilate_me требуется заряженный на результат профессионал - удаленный HR-менеджер. Задачи, которые необходимо будет реализовывать:- подбор персонала и формирование кадрового резерва сотрудников (80% рабочего времени);- проведение welcome-собеседований, после которых, нужно отбирать лучших кандидатов

На работу требуется специалист в г. Москва.Обязанности: ведение автоматизированного кадрового учета работников учреждения на базе модуля программы 1С Предприятие 8.3 Зарплата и Кадры государственного учреждения, оформление организационной и распорядительной документации по учету и движению кадров; участие в мероприятиях по поиску и подбору

Примем на работу специалист в г. Москва.Обязанности: Реализация социальных программ (материальная помощь, социальные льготы, гарантии, компенсации и др.) Обеспечение реализации наградной деятельности (корпоративные, ведомственные, городские, награды) Анализ документов, представленных структурными подразделениями для награждения работника на

Ищем консультант (аналитик) в г. Москва.Приглашаем аналитика или консультанта 1С для дистанционной работы или работы в офисе компании. Рассматриваются заинтересованные в профессиональном росте начинающие и опытные специалисты. Мы занимаемся обслуживанием и развитием систем автоматизации учета у наших клиентов. Работа компании ведется в рамках

Примем на работу интерн (аналитик) в г. Москва.ЭКОПСИ Консалтинг одна из крупнейших консалтинговых компаний в России с более чем 30-ти летней историей успешного развития бизнеса. Работая на стыке ЭКОномики и ПСИхологии, мы искренне верим в то, что Бизнес делают Люди, и помогаем российскому бизнесу стать эффективнее и гуманнее. Культура свободы и

На работу требуется hr-бизнес партнер/generalist в г. Москва.О компании HYPERPC российский бренд мощных компьютеров, основанный в 2009 году.Мы официальный партнер таких известных технологических гигантов как NVIDIA, Intel, Microsoft. Нам также удалось реализовать несколько успешных совместных проектов с такими известными игровыми кампаниями как

Примем на работу руководитель отдела в г. Москва.Многопрофильный медицинский центр ищет специалиста на должность Ведущего специалиста по персоналу/ Руководитель/Начальник кадровой службы Основные обязанности: Организация и ведение кадрового делопроизводства медицинского учреждения (несколько юридических лиц) Координация и учет кадровой работы .

В компанию требуется операционный директор в г. Москва.Мастера Красоты - это сеть из 5ти салонов. В команде работает более 70 человек. Мы стабильная, развивающаяся компания, которая гордится высоким качеством услуг и сервисом. За 8-мь лет мы выросли в несколько раз и стали лучшими салонами красоты в районах, где расположены. Имеем высокий уровень

Примем на работу специалист в г. Москва.Обязанности:Ведение КДП в полном объёме (штат 60 сотрудников): приёмы, переводы, увольнения, отпуска, приказы на дисциплинарные взыскания, премии, графики отпусков, выдача справок и копий сотрудникам по запросу;Работа в программе 1С:Предприятие 8.3 "Зарплата и Управление персоналом";Ведение табеля учёта

Ведущий производитель тортов в России, крупнейший игрок на рынке премиального печенья, компания, входящая в тройку лидеров сегмента "хлебцы", приглашает кандидатов на позицию МЕНЕДЖЕР ПО РАЗВИТИЮ ПРОДАЖ Основные задачи: Контроль работы коммерческой службы на предмет выполнения целей по продажам ПЛ "Удобные торты". Мониторинг на ежедневной основе