О нас:Мы- команда- основатели брендов MkJeans (одежда) и Mashinokom (мелкие автоаксессуары). Успешно развиваемся с 2013г. 4 года продвигаем товары на маркетплейсах. За все это время компания ни разу не "откатилась" и все время находится только на этапе роста. Как правило в 2 раза в год. Ассортимент товаров разнообразен и не стоит на месте, сейчас на складе около 3000 артикулов, бОльшая часть из которых произведено под нашим брендом, в том числе одежда. Входим в ТОП 1% селлеров на ВБ и Озон.Оборот за последний год- 200млн.рБюджет на внутреннюю рекламу более 1млн р в мес.Мы быстро растём и для того, чтобы поддерживать этот рост, расширяем команду и ищем качественных управленцев. Это реальная возможность очень быстро вырасти вместе с нами.При отклике на вакансию обязательно укажите в сопроводительном письме с какими маркетплейсами работали и сколько человек было в подчинении.Обязанности: Регулярный менеджмент направления "Маркетплейс" Построение необходимой структуры и поддержание ее высокой эффективности. Разработка регламентов по работе для сотрудников направления; Стратегическое управление аккаунтами на маркетплейсах: WB, OZON, ЯМаркет. Создание и проработка стратегии присутствия и выхода на новые маркетплейсы; Анализ рынка и вывод продукции в существующих и новых категориях; Аналитика продаж и оборачиваемости на маркетплейсах (выручка, заказы, увеличение продаж, средний чек, окупаемость), участие в формирование ценовой, ассортиментной, маркетинговой политики канала; Контроль наличия товаров, отслеживание остатков и формирование отчета потребности для обеспечения бесперебойных поставок товаров на склады Управление и контроль продвижения товаров (SEO, акции, реклама, выкупы); Поиск и контроль работы сторонних подрядчиков, написание для них ТЗ: контент-менеджер, дизайнер, фотограф и видеограф. Контроль ценообразования Отчетность; Повышение маржинальности; Автоматизация. Взаимодействие с работниками склада и логистикой; Требования: Аналогичный опыт от 1 года обязателен. Умение руководить людьми Способность самостоятельно принимать решения Выстраивание приоритетов и нацеленность на результат Структурность Многозадачность Ответственность Условия: Оклад 100 000р. + процентная часть. О деталях на собеседовании. Выплаты 2 раза в месяц График: 5/2 9-18. Стабильность. Мы платим всегда вовремя 2 раза в месяц. Максимальные скидки на продукцию бренда. Возможность развиваться и расти вместе с компанией.Сейчас мы находимся на этапе бурного роста и поэтому нам нужны специалисты, которые будут в этом помогать и расти вместе с нами. Это не просто слова, это реальная возможность.