В компанию требуется директор/управляющий бизнес-центром в г. Екатеринбург.О компании Мы ведущая компания в сфере управления коммерческой недвижимостью, предоставляющая инновационные решения для бизнеса. Мы предлагаем современные и функциональные пространства для работы, создавая комфортную и эффективную среду для наших клиентов. Мы ищем высококвалифицированного Директора/управляющего бизнес-центром для нашей команды. Как Директор/управляющий бизнес-центром, вы будете отвечать за стратегическое и операционное управление объектом, обеспечивая его эффективную работу и высокую степень удовлетворенности арендаторов.В ваши обязанности будут входить: Стратегическое планирование: Разработка и внедрение стратегий управления бизнес-центром для достижения коммерческих целей, включая увеличение доходов и снижение затрат; Операционная эффективность: Обеспечение эффективного функционирования бизнес-центра, включая контроль за эксплуатацией, техническим обслуживанием и безопасностью объектов; Управление финансами: Подготовка и контроль бюджета, анализ финансовых показателей, управление денежными потоками и оптимизация расходов; Клиентский сервис: Построение и поддержание отношений с арендаторами, решение возникающих вопросов и обеспечение высокого уровня обслуживания; Кадровое управление: Формирование и мотивация команды, работа с HR для подбора, обучения и оценки сотрудников; Маркетинг и продажи: Разработка и реализация маркетинговых стратегий для продвижения бизнес-центра, сотрудничество с отделом продаж для привлечения новых арендаторов; Анализ рынка: Проведение анализа рыночных тенденций и конкурентов, адаптация бизнес-стратегий в зависимости от изменений на рынке. Необходимые компетенции: Высшее образование в области управления, экономики, бизнеса или аналогичной области; Опыт работы на аналогичной позиции не менее 5 лет, предпочтительно в сфере управления коммерческой недвижимостью; Знание современного законодательства в сфере аренды и управления недвижимостью; Успешный опыт по управлению проектами и команды (не менее 100 человек в управлении); Развитые аналитические и управленческие навыки, способность к принятию решений; Отличные коммуникативные навыки, умение вести переговоры и строить долгосрочные отношения с клиентами; Владение современными IT-технологиями и системами управления недвижимостью; Английский язык на высоком уровне (желательно). На каких условиях мы будем взаимодействовать: Конкурентоспособная заработная плата и бонусная система по результатам работы (готовы к предложениям); Социальный пакет: ДМС, оплачиваемый отпуск и больничный лист, усиление профессионально за счет средств компании; Возможности для профессионального и карьерного роста в рамках компании; Динамичная и профессиональная команда, готовая поддерживать и развивать лучшие практики в управлении; Участие в значимых проектах и инициативных группах по улучшению бизнес-процессов. Уважаемый соискатель, если вас привлекла данная вакансия, оставляйте отклик и укажите в сопроводительном письме ваши зарплатные ожидания и почему вы готовы претендовать на эту роль.