Примем на работу директор в г. Хабаровск.НАУТИЛУС- крупнейшая сеть фитнес клубов в Хабаровске. К нам относятся такие клубы, как: Riverclub, Panovalife, URBAN210, Наутилус Южный, Загородный(Горький) и Открытый плавательный бассейн. Нас выбрали 17 000 постоянных клиентов Наши клиенты - это люди, любящие спортивный образ жизни. Наша задача - обеспечить для них высококачественный сервис и влюбить в спорт даже тех, кто никогда раньше им не занимался. В нашу команду мы ищем Директора по персоналу, который сможет наладить работу HR отдела, будет помогать нашим новым сотрудникам проходить период адаптации, а действующим помогать развиваться в своей профессии. Что нужно делать? HR стратегия, структура, положения и ДИ Организация и контроль эффективного отдела найма и ввода в должность (2-3 рекрутера).Закрытие до 30 вакансий в месяц, Самостоятельный подбор приоритетных должностей. Кадровый резерв. Работа с ВУЗами Наставничество. Организация обучения персонала, ИПР, ежегодная аттестация, деловые игры. Ведение проектов Учебный центр: WELCOME, "Школа менеджера", "ШКОЛА УПРАВЛЯЮЩЕГО И РОПОВ" Доработка мотивации. Контроль ФОТ. Выплата зп и бухгалтерия по зп в структуре HR Проект Бренда работодателя и срез вовлеченности, корпоративная культура Контроль работы коммерческого блока, блока организация планерок. Контроль работы и взаимодействие с IT блоком по бесперебойности и вводу в должность Планирование и отчетность. В т.ч. и по блоку финансов (планирование и контроль бюджета по статьям затрат на персонал и обучение) Что мы готовы предложить? - Заработная плата: оклад 150 000 рублей + бонусы за месяц до 100 000 руб за выполнение плана по подбору, месячные КPI + квартальная премия до 300 000 руб. -Дополнительный бонус за закрытие сложных вакансий. - релокационный пакет( при переезде с другого региона) - Игры в компании, которые позволяет выделять лучших сотрудников и дополнительную мотивацию, - Молодой дружный коллектив, - возможность заниматься фитнесом за счет компании. - Внутрикорпоративное обучение и возможность карьерного роста до исполнительного директора , - У сотрудника будет возможность пройти дорогостоящее обучение по профилю должности, которое позволит стать ему более высокооплачиваемым специалистом, -Использование новых технологий , таких ка искусственный интеллект в работе отдела для ряда функций, - Отраслевые мероприятия и выезды на конференции по фитнесу и по HR направлениям за счет компании, -Корпоративная жизнь и традиции корпоративов , бюджет на кофе , чай. - Официальное трудоустройство по ТК РФ, социальные гарантии, - График работы: 5/2, СБ-ВС выходной, Вакансия действует до 5 декабря, для оперативного проведения собеседования после отклика предусмотрено собеседование по ЗУММ. Откликайтесь прямо сейчас и мы свяжемся в самое ближайшее время. .Узнать подробности вакансии можно по телефону