О нас: ООО Нео-Терм производитель оборудования для инженерных систем. Наша продукция (Котельные, Автоматизированные тепловые пункты, Блок-боксы, Блочные узлы учета, Насосные станции, Шкафы управления, Силовые шкафы, Шкафы автоматизации) востребована в системах жизнеобеспечения различных зданий и сооружений и служит для выработки, учета и поставки энергоресурсов в соответствии с требуемыми параметрами.Компания Нео-Терм на рынке более 15 лет, нами накоплен уникальный опыт решения задач различного уровня сложности, специалисты компании постоянно повышают свою компетенцию и имеют допуски к специальным видам работ. Продукция компании может быть поставлена в модульном исполнении для установки в помещение, а также в виде транспортируемого блок-бокса. В связи с расширением штата мы рады пригласить к нам Руководителя проектов (проектный офис) с желанием работать в нашей компании. Обязанности: Полное ведение EPC контрактов. Детальное понимание услуги, которую предоставляем и ее конкурентных преимуществ, способность донести информацию до Коллег и Контрагентов. Ведение всего комплекса мероприятий связанных с выполнением работ. Поиск, оценка возможностей потенциальных субподрядчиков, бригад для выполнения работ. Определение приоритетности, постановка и контроль задач. Календарно-сетевое планирование выполнения работ. Формирование стандартов работ, качества услуг. Своевременное реагирование на отклонения от планируемых результатов и корректировка действий подчиненных работников. Контроль соблюдения сотрудниками (субподрядчики, бригады) алгоритма действий при различных ситуациях, возникающих на объекте; Контроль исполнения подчиненными работниками должностных обязанностей, этики делового общения. Организация работы в соответствии с проектной логикой; Прогнозирование и выявление рисков, формирование предложений по их устранению на этапе пресейла и в ходе реализации проекта; Обучение, наставничество специалистов в периметре работы; Сдача готового объекта в эксплуатацию; Подготовка необходимых допусков для организации и сотрудников. Организация взаимодействия смежных подразделений для достижения благоприятного результата. Своевременное реагирование и разрешение сложных ситуаций с другими подразделениями Компании. Требования: Высшее образование (желательно техническое); Активные коммуникативные навыки; Грамотная устная и письменная речь; Опытный лидерский стиль управления с высокой мотивацией и способностью вдохновлять команду; Сильные аналитические навыки и навыки обучения. Готовность к командировкам; Уверенный пользователь ПК, 1С:ERP Управление предприятием; Опыт работы на аналогичной должности не менее 2-х лет; Обладатель активной жизненной позиции, повышенного уровня личной ответственности. Условия: Работа в стабильно развивающейся компании; Трудоустройство в соответствии с ТК РФ; Корпоративный автомобиль; Корпоративная мобильная связь; Приятный офис; Молодой дружный коллектив.