Обязанности: организация полного цикла подбора персонала на вакансии различного уровня, различной направленности; качественное закрытие вакансий всех направлений, соблюдение сроков закрытия; формирование профиля должности исходя из целей и задач Компании, ожиданий Заказчика; формирование и размещение вакансий, работа с откликами, холодный поиск, Hunting; использование современных каналов привлечения кандидатов; проведение и организация собеседований (очные и онлайн интервью), организация встречи кандидата с заказчиком заявки, применение различных инструментов по оценке; сопровождение кандидатов на всех этапах собеседований/согласования, предоставление обратной связи; анализ тенденций рынка труда (зарплатные предложения/ожидания, методы подбора персонала и пр.); работал в автоматизированной площадке Talantix; ведение ежедневной/еженедельной/ежемесячной отчетности; ведение базы кандидатов. Требования: высшее образование; ОБЯЗАТЕЛЕН опыт работы в подборе персонала (строительный и производственный блоки, топ-вакансии, офисный персонал и пр.); оперативность в закрытии вакансий; отличные коммуникативные навыки, умение работать в режиме многозадачности, гибкость, стрессоустойчивость, тактичность, ответственность, самостоятельность. Условия: полное соблюдение ТК РФ, официальное трудоустройство (отпуск, социальные гарантии); уровень заработной платы обсуждается по результатам собеседования, выплата своевременно 2 раза в месяц; профессиональный рост и развитие в рамках компании; график работы: 5/2 с 08:00 до 17:00; место работы: ООО "Ильский НПЗ" (Завод): Краснодарский край, Северский район, пгт. Ильский, 55 км автодороги Краснодар-Новороссийск; корпоративный транспорт до завода и обратно.