Обязанности: Ведение кадрового делопроизводства в полном объёме (оформление приема, увольнения, переводов, отпуска) Подготовка и сдача отчетности. Контроль за своевременным составлением табелей учета рабочего времени на каждом объекте Организация процессов своевременной передачи кадровых документов между офисом и удаленными объектами Контроль подписания документов, Выполнение отдельных поручений руководителяТребования: Знание законодательных и нормативно-правовых актов, правил ведения кадровой документации. Опыт ведения кадрового учета в 1 С 8.3 ЗУП, MS Office на уровне уверенного пользователя Знание суммированного учета рабочего времени, вахтового метода работы Умение работать в режиме многозадачности, хорошие коммуникативные навыки, самостоятельность, ответственность, стрессоустойчивостьУсловия: Официальное оформление по ТК РФ (выплата 2 раза в месяц ) График работы с 8-00 до 17-00, пн-пт Комфортные условия труда, чай, кофе в офисе для сотрудников компании Всесторонняя поддержка коллег.