cl?ssОбязанности: Поиск и подбор кандидатов на вакантные позиции;Проведение индивидуальных и групповых интервью с кандидатами;Оценка профессиональных и личностных компетенций соискателей;Взаимодействие с руководителями подразделений на всех этапах подбора и трудоустройства персонала;Выполнение текущих заданий руководителя..Требования:Необходимое образование - Среднее.Опыт работы - Не требуется.