Обязанности:Обязанности: Комплексное обслуживание и поддержание в надлежащем состоянии гипермаркета (отделочные, облицовочные, сантехнические работы); Выполнение строительно-монтажных и ремонтных работ в магазине (окна, двери, замки, лампы, мебель, напольное покрытие); Соблюдение исправности оборудования, поддержание мест общественного пользования в надлежащем состоянии, контроль за офисными помещениями; Устройство и строительство подиумов, коммерческих зон (вклейка планшетов с плиткой, ламинатом и прочим товаром); Сборка и установка торгового оборудования. Выполнение подсобных и вспомогательных работ с помощью ручных строительных инструментов. Требования: Желателен опыт работы в сфере строительства, но готовы обучать (отделочные, сантехнические работы, опыт обслуживания зданий и мелкого ремонта, знание основ столярных, слесарных, малярных и штукатурных работ, укладка плитки, ламината, поклейка обоев шпаклевание, штукатуривание, покраска); Внимательность, аккуратность, ответственное отношение к работе, готовность к интенсивной работе; Коммуникабельность и умение работать в режиме многозадачности; Образование не ниже среднего специального; Умение работать с ручным и электроинструментом, при необходимости ремонтировать его; Группа допуска по электробезопасности будет являться преимуществом. Условия: Официальное трудоустройство и фиксированный оклад с 1го дня работы; График работы 2/2 (по 12 часов), смены 07:00-19:00, или 08:00-20:00; Совокупный уровень дохода от 64 000 руб. до вычета налога. Фикс. оклад от 60 000 руб. Компенсация питания 4000 руб/мес (до вычета налога); Возможность получения премий (по положению о премировании): ежемесячной премии 5% от оклада (3000 руб.); квартальной премии до 25% от квартального дохода; Корпоративное обучение и доступ к базе знаний; Программа развития для каждого сотрудника и возможность карьерного роста; Работа в команде профессионалов; Расширенный социальный пакет: уютная столовая, кафе для сотрудников; корпоративный мобильный телефон/компенсацию мобильной связи при использовании личного мобильного телефона; стильная форма, комната отдыха, собственный тренажерный зал; ДМС (включая стоматологию), телемедицина и страхование жизни; С каждым годом на выбор сотрудника становится доступно больше дополнительных опций. Например, детских летних путевок, ДМС для родственников. ПРИСОЕДИНЯЙСЯ К КОМАНДЕ ПРОФЕССИОНАЛОВ КОРПОРАТИВНЫЙ ТРАНСПОРТ С 3-Х НАПРАВЛЕНИЙ: Электротехников, Медгородок, КАМПИ, 7 Комплекс, 65 комплекс и т.д.; ул. Маннанова, Гимназия, 31 комплекс, 45 комплекс и тд.; КБО, Автостанция, ДК Энергетик, 19,20,18 комплексы, Санэпидемстанция и тд..