Директор по продажам (Управление отделом сбыта и привлечения новых клиентов)

Компания BAZMAN входит входит в торгово-производственную группу, которая работает на рынке более 13 лет. Мы являемся компанией полного цикла - от производства сложного ёмкостного оборудования до инженерных работ. Первыми на отечественном рынке мы разработали и успешно применяем технологию конструктивного усиления ёмкостей. Наш сайт: https://bazman.ru/ Среди наших клиентов такие компании , как - ГАЗПРОМ, "Афипский НПЗ", AVA GROUP, A2GROUP, ЗАО "ТАНДЕР" МАГНИТ и многие другие. Амбициозные задачи импортозамещения ставят перед нами цель - усиление компании новыми квалифицированными кадрами. И сейчас мы находимся в поиске Директора по продажам. На даннный момент есть стабильный отдел продаж из 4-х менеджеров. Вакансия срочная, планируется закрыть её в наиболее короткие сроки. Ваши функциональные обязанности : Выбрать /разработать правильную стратегию продаж в компании; Составлять планы продаж на месяц. Защищать перед руководством; Контроль за составлением ТКП; Контроль клиентов на готовность к КТП; Проверка своевременности представления расчетов ИТО; Создать эффективную структуру отдела продаж, развивать отдел. Анализировать ключевые показатели работы отдела; Организовать эффективный процесс подбора менеджеров. Оперативно адаптировать нового сотрудника, чтобы он начал показывать результаты уже в первый месяц; Проводить совещания с менеджерами ежедневно, ставить цели по SMART. Ставить задачи менеджерам по встречам и звонкам; Осуществлять контроль качества, в т.ч. регулярно прослушивать звонки менеджеров; Внедрить систему обучения и развития менеджеров; Наладить систему отчетности в отделе продаж; Контролировать работу отдела маркетинга; Контролировать ведение CRM-системы, сверять процессы с CRM. Требования к вам на данной позиции: Опыт работы руководителем отдела продаж от 3-х лет; Навыки ведения переговоров и знание технологий продаж; Навыки планирования; Умение анализировать и давать корректно обратную связь подчинённым; Опыт найма (совокупно за Ваш опыт) 50+ человек и увольнения 20+ человек. Приветствуется: Опыт работы в производственных компаниях; Аналитический склад ума. Умение говорить на языке цифр; Лидерские и коммуникативные качества; Умение простроить материальную и нематериальную систему мотивации менеджеров. Доброжелательность ; Самостоятельность; Трудолюбие; Наши условия работы: Своевременная заработная плата. Выстроенная система мотивации: оклад + KPI (окончательные цифры зависят от Вашего опыта и уровня профессионализма); Возможность профессионального и карьерного роста, самореализации; Обучение от компании; Комфортный и молодой коллектив; Корпоративы, отдых от компании; Оформление по ТК РФ; График работы - 5/2 с 09:00 до 18:00 ч.