TR-Project федеральная маркетинговая компания, предоставляющая профессиональные и инновационные решения в сфере мерчандайзинга, консультирования, специальных мероприятий, креатива и дизайна. За 19 лет работы мы зарекомендовали себя как надежного и эффективного партнера для наших клиентов. Результаты нашей работы: представительства в более чем 60 городах РФ, более 3 500 сотрудников, собственные IT-решения. В настоящий момент в команде TR-Project открыта вакансия Менеджер по подбору персонала (HR-менеджер). Обязанности: Массовый подбор линейного персонала. Работа с ресурсами и откликами, а так же "холодный" поиск, проведение телефонных собеседований в большом объеме. Коммуникация по вопросам подбора персонала в зоне ответственности. Ведение отчетности. Требования: Рассматриваем кандидатов с разным опытом, в т.ч. и минимальным (подбор персонала, call-центр, оператор). Самое важное - желание работать и развиваться в сфере HR. Коммуникабельность, готовность к большому объему телефонных звонков. Нацеленность на результат и настойчивость в его достижении. Условия: Работа в федеральной маркетинговой Компании, официальное оформление по ТК РФ. Заработная плата: фикс + KPI (уровень ЗП обсуждается индивидуально, в зависимости от опыта и компетенций кандидата). График работы: 5/2, гибкое начало дня. Различные варианты формата работы (офис, гибрид, удаленный формат). Обучение, система наставничества, возможности профессионального и карьерного роста.