Агриматко - международная компания с представительствами более, чем в 50 странах. В России мы успешно работаем уже 24 года. У нас широкий ассортимент, позволяющий решать нашим клиентам большинство задач. Агриматко поставляет семена овощных и полевых культур, сельскохозяйственную технику, удобрения и СЗР, оборудование для систем капельного орошения и ветеринарные препараты.Мы работаем на всей территории России, наши представительства есть в 9 регионах, а дружная команда насчитывает более 100 сотрудников.Мы успешно работаем с мировыми лидерами аграрной отрасли, и импортируем товары со всего света: Латинская и Северная Америка, Европа и Азия. Постоянно совершенствуясь, развиваясь, и создавая новые решения, мы ищем единомышленников, которые станут причастны к созданию новых направлений в компании, усовершенствованию действующих инструментов и достижению выдающихся результатов. В Вашей зоне ответственности будет: Осуществление ремонта сельскохозяйственной техники Организация работы по своевременному техническому обслуживанию сельскохозяйственной техники. Формирование очередности производства ремонтных работ Оформление заявок на приобретение материалов и запасных частей, необходимых приэксплуатации техники и оборудования Участие в сборке, экспериментальных, наладочных и других работах по внедрению и освоению новой техники, в испытаниях оборудования, в приемке нового и вышедшего из ремонта оборудования Составление необходимой технической документации и ведение установленной отчетности Для успешной реализации Вас, как специалиста, мы ожидаем: Образование по специальности "Инженер/инженер-механик/агроинженер"; Знание специфики работы по ремонту и сервисному обслуживанию спецтехники; Опыт работы от 1 года. Для комфортной реализации поставленных задач мы готовы предоставить: Оформление по ТК, полностью официальные выплаты; Конкурентный доход (окладная часть и % от продажи зап.частей и услуг сервиса) Гибкий график работы; Корпоративный автомобиль, выдаваемый в пользование сотруднику на период работы (в том числе и на период отпуска, праздников и выходных), топливная карта; Ноутбук и мобильная связь; ДМС после успешного прохождения испытательного срока, после года работы-80% компенсация ДМС для супругов; Программы поддержки сотрудников, направленные на семейные ценности, здоровье и развитие детей, при долгосрочном сотрудничестве; Интересная корпоративная жизнь, вовлеченные и заинтересованные в Ваших результатах коллеги; Открытое к предложениям и диалогу руководство.