Менеджер по обучению и развитию персонала

З/П договорная
Размещено 28 марта


Мы - группа компаний, помогающая наполнить жизнь счастьем, которое дарит природа На производстве изготавливаем удобрения и агрохимию, фасуем семена. В магазинах продаем, то, что сделали сами и то, что вырастили растениеводы. В связи со стремлением к совершенству, приглашаем в команду Менеджера по обучению. Задачи: Управление внутренней системой обучения и развития: Формирование плана обучения персонала; Организация работы с внешними и внутренними тренерами; Формирование программ адаптации и мотивация на обучение; Сопровождение адаптации новых сотрудников; Сопровождение развития сотрудников; Оценка квлификации (аттестации); Оценка эффективности обучения (миниаттестации), Координация проекта наставничества; Аналитика кадрового резерва. 2. Организация учебного центра: Взаимодействие с профессиональными колледжами и вузами (коммуникация с преподавательским составом, проведение пиар-мероприятий) Разработка учебных пособий; Упаковка учебных программ. 3. Участие в проектах. Важно иметь: Минимум: Опыт обучения персонала внутри компании; Стремление к саморазвитию; Ценность эффективности результатов других людей; Высшее образование; В идеале: Знание основных бизнес-процессов; Знание психологии мотивации; Знание педагогики Проактивность. Предлагаем: Работа в удивительной, растущей и цветущей во всех смыслах, компании; Постоянный профессиональный рост; Возможность карьерного роста; Стабильная заработная плата; Полный соц. пакет.