Кто мы: ОТП Банк входит в ТОП-50 крупнейших банков России, а на рынке потребительского кредитования и кредитных карт - мы одни из лидеров рынка. За 30 лет работы в России ОТП Банк выстроил развитую региональную сеть и обслуживает более 2 млн. клиентов почти в 2 тыс. населенных пунктах нашей страны. Наша миссия стать самым клиентоцентричным банком страны. Для нас отсутствие бюрократии, прозрачность процессов и чувство дружеского плеча первый шаг к неисчерпаемому вдохновению. Кого мы ищем: Мы активно растем и развиваемся и приглашаем в нашу дружную команду ответственного и инициативного единомышленника. Сейчас у нас открыта вакансия Менеджер по работе с клиентами в отделение банка. Задачи, которые будет выполнять наш сотрудник: Осуществление операционной работы (работа с кредитами, счетами, пластиковыми картами, денежными переводами и др.) Выполнение плановых показателей по продаже банковских продуктов и услуг Активное привлечение в Банк новых клиентов (личный контакт и телефонные переговоры с потенциальными клиентами) Развитие долгосрочных партнерских отношений с клиентами Что мы ждем от успешного кандидата: Желание развиваться в сфере продаж и влиять на свой доход Ориентация на результат Грамотная речь, клиентоориентированность Проактивная позиция в работе Желание обучаться новому каждый день Что мы предлагаем: Стабильная интересная работа в международном банке Оформление по ТК РФ Профессиональное обучение для новых сотрудников Карьерный рост Возможность работать рядом с домом Сменный график работы, обсуждается индивидуально Окладная вилка от 32.000 до 43.000 + ежемесячная премия Работа в профессиональной команде ДМС после прохождения испытательного срока (включая стоматологию) Программы поощрения ОТП Мания (когда ты за внутреннюю валюту можешь купить себе как толстовку, так и day-off, например) Льготные условия по кредитам и депозита BestBenefits сервис скидок и привилегий (техника и электроника, рестораны и доставка, обучение, отдых, спорт, красота и здоровье, товары, развлечения, услуги, детские товары и развлечения) Участие в корпоративных и спортивных мероприятиях (он-лайн и офф-лайн) Корпоративная библиотека и Bookcrossing Детские подарки к Новому Году.