Обязанности: Оформлять личные дела работников. Вести кадровое делопроизводство в программе Зарплата и управление персоналом . Производить заполнение, ведение, выдачу и учет трудовых книжек и вкладышей к ним работников Производить регистрацию приказов по кадровому делопроизводству. Вести учет приказов, распоряжений, трудовых договоров, должностных инструкций, карточек Т-2, заполнять учетные документы (журналы регистрации и т.п.). Подбор персонала на открытые вакансии, производственные и офисные. Проведение собеседований, размещение вакансий на ресурсах по трудоустройству, формирование кадрового резерва, взаимодействие с заказчиками, анализ рынка труда Ведение делопроизводства Требования: высшее образование и опыт работы в кадрах не менее 3 года. Уверенный пользователь ПК, знание программ ОФИС, ведение переговоров, делопроизводство, грамотность ответственность, исполнительность. Условия: Режим работы с 8:00 до 17:00 перерыв на обед с 12:00 до 13.00 5/2