Обязанности:1. Выполнение работы по комплектованию учреждения кадрами требуемых профессий.3. Составление приказов по учету кадров, связанных с приемом, переводом, трудовой деятельностью и увольнением работников.4. Ведение военского учёта.5. Формирование и ведение личных дел работников, вносить в них изменения, связанные с трудовой деятельностью.6. Ведение табеля учета рабочего времени.7.Своевременное заполнение и сдача отчётности.Требования:ОтветственностьЦелеустремленностьКоммуникабельность.......