Обязанности:-Руководство деятельностью амбулатории.-Контроль за качеством оказания медицинских услуг.-Оказание медицинской помощи пациенту в неотложной или экстренной формах.-Ведение медицинской документации и организация деятельности находящегося в распоряжении медицинского персонала.-Осуществляет руководство деятельностью амбулатории в соответствии с её функциями и задачами (контроль за деятельностью амбулатории и сохранением гарантированного уровня бесплатной амбулаторно-поликлинической помощи;-Осуществляет методическое руководство по выполнению мероприятий, направленных на повышение качества амбулаторного медицинского обслуживания;-Осуществляет изучение состояния здоровья и разработку приоритетных направлений и комплексных целевых программ, обеспечивающих амбулаторно-поликлиническую помощь населению, в том числе и по программе обязательного медицинского страхования;-Осуществляет прогнозирование потребностей в различных видах амбулаторной медицинской помощи;-Осуществляет совершенствование форм и методов работы, планирование деятельности амбулатории, расстановку кадров на рабочих местах и их использование в соответствии с квалификацией, формирование нормативной и методической базы;-Осуществляет координацию деятельности амбулатории с другими структурными подразделениями;-Осуществляет регулярный контроль за деятельностью сотрудников амбулатории;-Обеспечивает соблюдение требований трудового законодательства и охраны труда подчиненных работников;-Принимает меры по обеспечению выполнения работниками амбулатории своих должностных обязанностей и правил внутреннего трудового распорядка, требований стандартизации и метрологического обеспечения исследований, измерений, испытаний;-Разрабатывает перспективные и текущие планы работы амбулатории, осуществляет контроль за выполнением этих планов;-Анализирует работу амбулатории за квартал, полугодие, год, представляет отчет о работе амбулатории в установленном порядке;-Осуществляет контроль за качеством ведения документации;-Способствует повышению трудовой мотивации и профессиональной квалификации работников амбулатории;-Систематически повышает свою квалификацию в установленном законом и локальными правовыми актами учреждения, порядке;-Обеспечивает ведение графика работников амбулатории и табеля учета рабочего времени; Составляет графики работы и отпусков медицинского персонала амбулатории.-Участвует в планерных совещаниях, в работе комиссий, рабочих групп, в соответствии с принятыми правовыми актами учреждения, а также по устному распоряжению непосредственного руководителя.-Обеспечивает соблюдение требований антикоррупционной политики работниками, во вверенном структурном подразделении.Требования:Справка об отсутствии судимости обязательна.На должность заведующего амбулаторией – врача-педиатра участкового принимается лицо, имеющее высшее профессиональное (медицинское) образование, послевузовское профессиональное образование и (или) дополнительное профессиональное образование и сертификат специалиста по специальности в соответствии с Квалификационными требованиями к специалистам с высшим и послевузовским медицинским и фармацевтическим образованием в сфере здравоохранения, утверждаемыми в установленном порядке, стаж работы по специальности не менее 5 лет.