Обязанности: Сопровождение клиентов в процессе обращений и претензий; Взаимодействие с компаниями-партнерами по предоставлению услуг; Ведение документооборота: проведение сверок и организация взаиморасчетов с компаниями-партерами по предоставлению услуг; Эффективная коммуникация с торговыми отделами магазина.Условия: Официальное трудоустройство и фиксированный оклад с 1-го дня работы; График работы 5/2 (по 8 часов), выходные либо ПТ/СБ, либо ВС/ПН, режим работы с 9 до 18; Совокупный уровень дохода от 69 000 руб. до вычета налога:- оклад 60 000 руб/мес (до вычета налога);- компенсация питания 6 000 руб/мес (до вычета налога); Возможность получения премий (по положению о премировании):- ежемесячной премии 5% от оклада (3000 руб/мес до вычета налогов);-квартальной премии до 25% от квартального дохода; Корпоративное обучение и доступ к базе знаний; Программа развития для каждого сотрудника и возможность карьерного роста; Работа в команде профессионалов; Расширенный социальный пакет:- корпоративный транспорт от м. "Щукинская", м. "Строгино", ст. "Павшино";- уютная столовая, кафе для сотрудников;- корпоративная мобильная связь для взаимодействия с клиентами;- стильная форма, комната отдыха;- ДМС (включая стоматологию), телемедицина и страхование жизни.С каждым годом на выбор сотрудника становится доступно больше дополнительных опций. Например, детских летних путевок, ДМС для родственников.Требования: Опыт работы в сфере продаж и услуг от 1-го года; Ориентация на клиента; Умение работать в команде; Умение работать в режиме многозадачности; Внимание к деталям, умение работать с цифрами.