ОБЯЗАННОСТИ: Бесперебойное обеспечение производства электроэнергией, реализация мероприятий по рациональному расходованию материальных ресурсов, электрической энергии, соблюдение режима их экономии Обеспечение правильной технической эксплуатации и своевременный ремонт объектов электромеханического хозяйства (электроустановки, электрооборудование и электрические сети итд.) Обеспечение исправного состояния и безопасной эксплуатации лифтового хозяйства филиала Метрологическое обеспечение объектов электромеханического хозяйства Ведение технической документации на объектах электромеханического хозяйства Закупка товаров, работ и услуг в части обеспечения функционирования объектов энергетических систем ТРЕБОВАНИЯ: Высшее образование по специальности электроэнергетика и электротехника, или другое соответствующее ему из области образования Инженерное дело, технологии и технические науки Повышение квалификации по программе Технические вопросы обеспечения безопасности при обслуживании и эксплуатации электроустановок Обучение по направлениям: промышленная безопасность; правила безопасности опасных производственных объектов, на которых используются подъемные сооружения; обеспечение экологической безопасности при работах в области обращения с опасными отходами Опыт работы на сопоставимой позиции не менее 3-х лет Опыт работы на руководящей позиции не менее 3-х лет УСЛОВИЯ РАБОТЫ: График работы: пятидневная рабочая неделя Территориальное расположение: Ленинградская область, город Луга ГАРАНТИИ: Заработная плата от 128 000 до 130 000 рублей (до вычета налогов) Выплата заработной платы 2 раза в месяц Оформление в соответствии с Трудовым кодексом РФ Полное соблюдение трудового законодательства и требований охраны труда СОЦИАЛЬНЫЙ ПАКЕТ: Льготные цены на питание Через год работы на Предприятии: работникам предоставляется полный пакет ДМС (стоматология, экстренная помощь, плановая госпитализация, амбулаторно-поликлиническая помощь), а также полис ДМС детям работников в возрасте от 1 года Профилактика и лечение в современном медицинском центре Предприятия Возможность отдыхать в комфортабельном оздоровительном профилактории Организация отдыха детей работников в одном из самых лучших детских лагерей Ленинградской области Возможность для перспективных кандидатов карьерного роста (построение Карьерной лестницы, включение в кадровый резерв) Возможность профессионального развития и обучения за счет средств Предприятия Выплата ежегодной премии через 1 год работы на Предприятии