Условия работы: Компания работает в сфере ИТ-услуг для малого, среднего бизнеса. На данный момент в штате 18 сотрудников. Потребность в привлечении специалистов технической поддержки и системных администраторов. 1-2 сотрудника в месяц.- Работа удаленно (в рабочие дни). Гибкий график. Подработка. Посещение офиса в г. Мытищи 1-2 раза в месяц, по необходимости.- Необходимо иметь свое рабочее место с компьютером и быстрым, стабильным интернетом. - Необходимо быть на телефонной связи с 09:00 до 18:00. - Иметь возможность приступить к выполнению задачи в течение 1 часа.- Возможно смещение графика, интервала работы, совмещение с другой работой, учебой (по договоренности).- Ставка заработной платы зависит от загруженности, успешности прохождения испытательного срока и достигнутых результатов в работе.- Испытательный срок 2 месяца. Заработная плата на испытательный срок от 15 000 руб. - Загруженность 1, 5-2 часа в день. 30-40 часов в месяц.После успешного прохождения испытательного срока, при увеличении нагрузки ЗП от 25 000 руб..Обязанности: - Разработка вакансий, описаний должностей, создание и размещение объявлений, которые привлекут подходящих кандидатов.- Разработка тестов для кандидатов - Активный поиск потенциальных сотрудников через различные каналы: платформы, соцсети, агентства и т.д.- Обработка откликов, организация и проведение первичных удаленных собеседований. Оценка, тестирование, анализ кандидатов на соответствие требованиям компании.- Организация собеседований с руководством компании.- Формирование кадрового резерва- Ввод новых сотрудников в работу. - Помощь сотрудникам в быстрой адаптации к новой среде и интеграции в коллектив.- Оценка деятельности на испытательном сроке.- Анализ тенденций на рынке труда, зарплатных предложений, методов подбора и оценки персонала- Подготовка вопросов для аттестации сотрудников на знание должностных папок- Проведение инструктажа по должностным папкам при введении в должность- Проведение аттестаций сотрудников на знание должностных папок при введении в должность- Проверка знаний сотрудниками всех новых документов, которые помещаются в должностные папки сотрудников- Проверка знаний сотрудниками изменений внесенных в действующие документы, находящиеся в должностных папках сотрудников.- Регулярные проверки сотрудников на знания должностных папок- Взаимодействие с руководителями подразделений по вопросам проведения аттестаций и проверок.Требования:Необходимое образование - Среднее специальное.Опыт работы - От 1 года.