ТопДом - это современная компания, успешно развивающаясяв сфере строительства индивидуальных жилых домов и коттеджных поселков. Мы гордимся своими достижениями в строительстве и успешными проектами, которые реализовали на протяжении всех лет нашей работы. Обязанности: Поиск и привлечение новых агентств недвижимости и частных риелторов; Выезд в офис к агентству недвижимости, оценка их деятельности; Назначение встреч руководителя ТопДом с руководителями, либо старшими сотрудниками агентств недвижимости; Ежедневный отчет для руководителя в установленной форме; Заполнение таблицы Excel, внесение контактных данных(в установленной форме); Выполнение поручений руководителя (например: обзвон объявлений Циан и Avito, проверка договоров, передача раздаточного материала, встреча клиентов в наших коттеджных посёлках, совместное посещение крупных агентств недвижимости); Составление графика встреч. Требования: Выполнять поставленные задачи руководителя; Обязательное выполнение планов, один день - одна встречаи формирование своей рабочей недели и руководителя; Звонки должны быть произведены только через систему AMO CRM; С привязкой рабочей сим-карты; В согласованных с руководителем случаях, оплачивается каршеринг, такси; Необходимо поддерживать репутацию нашей компании. Условия: Работа в динамично развивающейся компании; Офисный/разъездной формат работы; Корпоративная связь; Фиксированный оклад (от 60 000 в месяц), выплата заработной платы2 раза в месяц; Оплачиваемый испытательный срок 1 месяц; Интересные и амбициозные задачи; Профессиональный коллектив, возможность развития и карьерного роста; Работа в комфортабельном офисе Москва-Сити. Что даёт Вам компания: Обучаем, рассказываем способы работы с агентствами, это не холодная база, агенты заинтересованы в работе со строительной компанией. Желание работать Лентяев увольняем без сожаления Предоставляем разработанные скрипты и готовые коммерческие предложения. Компании нужны люди, кто будет работать согласно требованиям, инициативные, энергичные, производить звонки и назначать встречи. Решать любой вопросс риелторами и агентствами в сотрудничестве с руководителем отдела.