Бизнес-аналитик (Автоуслуги)

З/П договорная
Размещено 25 сентября
Профобласть: Продажи
Занятость: Полная
График работы: Полный день


Обязанности:Мы делаем автомобили доступными. Если тебе интересна стремительно растущая отрасль автолизинга мы поможем тебе стать частью будущего нашей большой компании Обязанности: Работать над наращиванием метрики: объем проданных дополнительных услуг (автомобильных услуг); Участвовать в проектах по развитию услуг компании для удобной эксплуатации автомобилей; Проверка гипотез, в том числе через постановку задач аналитикам данных; Постановка задач аналитикам данных на дизайн пилотов по изменению продуктов компании; Поддержка продающих подразделений компании, проверка багов, подготовка данных по запросу; Постановка бизнес требований на автоматизацию и оптимизацию процессов; Формулировать гипотезы для развития ML-продуктов компании. Требования: Навыки анализа табличных данных, поиска закономерностей и отклонений; Опыт подготовки бизнес-требований; Навыки работы в качестве заказчика для технических специалистов; Умение самостоятельно формировать бэклог и определять приоритеты задач в нем; Умение рассчитывать эффект и ценность, которую задача приносит бизнесу; Владение математикой, статистикой; Приверженность DataDriven подходу; Уверенное владение пакетом MsOffice (особенно Excel); Знание теоретических основ баз данных, владение SQL или аналогами будет преимуществом. Условия: Официальное трудоустройство в штат компании по ТК. Возможен удаленный режим работы. Добровольное медицинское страхование, дежурный врач в офисе. Оплачиваемый больничный: в соответствии с ТК РФ+100% компенсация от компании до 10 дней больничного. Оплачиваемый отпуск: 28 календарных дней. Корпоративные предложения для сотрудников: скидки на автомобили от автопроизводителей, программа лизинга для физических лиц. Возможность обучаться 24/7 в любое время и в любом месте, в том числе со смартфона. Удобный и быстрый поиск информации в Базе знаний Компании. Программа управления талантами. Широкий выбор профессиональной литературы в корпоративной электронной библиотеке. Наставничество со стороны коллег и поддержка руководителя с первого дня работы. Развитие компетенций через современные форматы обучения: интерактивные тренинги, развивающие бизнес-игры, обратная связь после оценочных мероприятий. Яркая корпоративная жизнь. Комфортный офис: столовая и кафе в бизнес центре.