Обязанности: Расчет и начисление заработной платы (600-650чел). Расчет и начисление премий, отпускных, пособий, б/листов. Начисление страховых взносов,резервов. Синхронизация данных из 1с ЗУП в 1С КОРП. Формирование отчетов по заработной плате. Подготовка ведомостей в банк, для перечисления заработной платы на карты сотрудников. Требования: Обязательно: опыт работы в аналогичной должности от 3 лет; Обязательно: опыт начисления з/п от 600 чел.; Знание 1С Предприятие: ЗУП 8.3 (продвинутый пользователь); Знание трудового и налогового законодательства в сфере оплаты труда; Знание EXCEL; Ответственность, пунктуальность, внимательность, умение работать с большим объемом информации. Условия работы: Оформление по ТК РФ с первого дня работы; Социальные гарантии: оплата больничных листов, оплата ежегодного отпуска 28 календарных дней; Полностью "белая" заработная плата, выплата без задержек 2 раза в месяц; График работы 5/2 с 8:45 до 17:30; Работа в дружном коллективе, в крупной стабильной компании (на рынке с 1988 года); Комфортный офис (от м. Молодежная 15-20 минут пешком); На территории офиса столовая, тренажерный зал.