Digital медиапланер

В компанию требуется digital медиапланер в г. Москва.Привет Мы - Kokoc Group группа компаний, включающая в себя более 20 агентств, сервисов и решений для эффективного развития бизнеса в интернете по всему миру. Мы находимся в поиске Digital медиапланера в агентство Profitator. Profitator с 2015 года занимается комплексным интернет-маркетингом, работаем в формате sales-formance подхода, решая бизнес задачи клиента. Наши инструменты контекстная, таргетированная, медийная реклама, SEO, email-маркетинг, SMM, CPA-сети, веб-аналитика, бизнес-аналитика и др. В штате компании уже более 120 специалистов, и мы планируем расти дальше. Задачи: Разработка и обоснование выбранных инструментов в медиапланах, стратегиях для текущих и потенциальных клиентов (с фокусом как на perform, так и медийные каналы); Четкое логичное обоснование выбранного медиамикса для клиента, набора и объема рекомендуемых каналов; Постановка задач на планирование и разработку тактических решений в отделы контекстной, таргетированной, брендформанс рекламы, seo; Контроль и сведение финальных медиапланов; Подготовка медиапланов и КП согласно брифам; Ведение переговоров с подрядчиками / общение с менеджерами по продажам (внутри агентства) / аккаунт-менеджерами (внутри агентства). Мы отлично подходим друг другу, если у тебя есть: Навыки медиапланирования и хорошее знание Excel; Хорошее знание Google Analytics, Яндекс.Метрики; Понимание медийных, brandformance-каналов, performance каналов (классическая медиа-закупка, OLV, programmatic и т.д.) и способов оценки их эффективности. Стрессоустойчивость, хорошие коммуникативные навыки, инициативность, самостоятельность; Опыт на аналогичной должности от 2-х лет. Что мы предлагаем: Работу в крупной группе компаний: мы входим в топ-5 работодателей России в области маркетинга. В составе группы более 30 компаний и у нас уже более 1000 сотрудников; Удобный формат работы: удаленный, гибридный, у нас есть новый офис в центре Москвы, его можно посещать по желанию; Гибкое начало рабочего дня: мы работаем с понедельника по пятницу, есть возможность выбора времени начала рабочего дня, у нас нет жесткого контроля за графиком, главное, чтобы задачи выполнялись вовремя; Сильную команду: будущие коллеги готовы делиться опытом, а у тебя будет возможность научиться у них новому; Здоровые взаимоотношения: для нас важны честность и открытость, каждому из наших сотрудников предоставляется всесторонняя поддержка, возможность получения карьерных консультаций и индивидуальный план развития внутри компании; Дополнительные бонусы: программа лояльности, скидки от партнеров, программа материальной помощи, сервис по отслеживанию физического и ментального здоровья, различные мероприятия для сотрудников.