HR Generalist

Открыт набор на вакансию hr generalist в г. Москва.Realix - международная GameDev-компания, главный офис расположен на Кипре (г.Лимасол), с действующими представительствами в Сербии, Арабских Эмиратах. Всего за несколько лет из небольшого стартапа мы выросли в IT компанию, сейчас с нами 50+ талантливых профессионалов.Мы создаем уникальный GameFi проект MetaTrace - мобильная Сrypto-игра и метавселенная, основанная на реальной геолокации, Web3 и NFT технологиях. Игра представляет собой технологию лучшего будущего. Мы постоянно совершенствуем методы и практики, выбираем самые экологичные подходы во всем, чтобы создать идеальную среду для креативного и профессионального роста каждого члена нашей команды. Задачи: 70% рабочего времени это: подбор персонала (разработчики, геймдизайнеры, проджекты, продакты, маркетинг), поэтому опыт подбора указанных специалистов обязателен; работа по всему EJM: онбординг, ревью, ИПР, 1:1, оффбординг, people-менеджмент; адаптация персонала; ведение воронки и отчетности; аналитика рынка заработных плат; внутренние коммуникации - ведение дайджеста новостей, поздравления с ДР сотрудников, информирование о различных событиях; участие и организация корпоративных онлайн и, возможно, оффлайн мероприятий: стратсессии, митапы, тимбилдинги; участие в различных HR-проектах; работа под руководством HRD; Требования: очень прокаченный уровень в подборе в GameDev; опыт лидирования команды подбора и автоматизации процесса подбора; профильное основное либо дополнительное образование (приветствуется наличие сертификатов пройденных курсов); обязателен опыт в подборе ИТ персонала, идеально, если вы выросли из рекрутинг функции; опыт работы на позиции Recruiter либо HR Generalist в IT/GameDev компаниях от 3х лет; обязателен опыт прямого поиска на различных ресурсах, помимо hh: LinkedIn, TG-каналы, соц сети, развитый нетворкинг; умение работать в режиме многозадачности, высокий темп в работе, высокий уровень вовлеченности; обязателен опыт работы в различных HRM-системах; приветствуется опыт реализации HR-проектов; приветствуется опыт работы с HR метриками и аналитикой; обязательно: развитые soft-скиллы; стрессоустойчивость, нацеленность на результат и позитивный настрой; любовь к людям, цифрам, деталям, этичность и профессионализм; Мы предлагаем: достойную финансовую мотивацию; удаленную работу из любой точки мира в профессиональном и дружном коллективе, заряженном на успех; официальное трудоустройство согласно Кипрскому законодательству; интересные и многосторонние задачи; работу в самом перспективном стартапе в сфере Game-Fi; возможную релокацию через какое-то время в одну из стран присутствия компании: Кипр, Грузия, Сербия, ОАЭ.