HR менеджер

СтарЛинк современная активно развивающаяся цифровая ИТ-Компания. Наши задачи проектировать, разрабатывать и внедрять современные и устойчивые программно- аппаратные решения, позволяющие нашим Клиентам достигать новых цифровых вершин. Мы помогаем переходить в цифру как коммерческим Компаниям, так и органам Государственной власти. Области нашей экспертизы - импортозамещение и информатизация целых направлений жизни, мы заставляем современные технологии работать на благо человека, придавая его жизни принципиально иное качество. Миссия компании - способствовать повышению благосостояния и лидерства наших клиентов. Цель компании - стать ИТ-интегратором 1 на территории России и стран СНГ в сфере внедрения цифровых решений, повышающих эффективность взаимодействия граждан и государства. Чем предстоит заниматься: Искать кандидатов на открытые IT-вакансии и бэк-офис; Самостоятельно назначать и проводить первичные телефонные интервью, вести деловую переписку с кандидатами; Назначать и координировать встречи с руководителями компании для проведения финальных собеседований; Составлять статистику и отчетность; Выстраивать стратегию поиска кандидатов; Вести базу кандидатов в Хантфлоу; Выстраивать стратегию развития HR-бренда; Внедрить систему адаптации и онбординга; Помогать с оформлением в штат компании выбранного кандидата (запрос документов от кандидата, передача документов в отдел кадров). Мы ожидаем от кандидата: Опыт работы в подборе IT-специалистов; Знание различных инструментов поиска; Грамотная речь; Позитивное мышление; Ориентированность на результат; Высшее образование. Желателен опыт подбора IT-специалистов. Условия: Оформление по ТК РФ, белая заработная плата; График работы 5/2, гибридный формат работы (полную удаленку не предоставляем); Полис ДМС + стоматология; Отличная и сильная команда; Уютный комфортабельный офис. Рядом развитая инфраструктура (кафе, рестораны, фитнес клубы).