IT-рекрутер

Мы предлагаем Возможность выбора формата работы: offine, online, hybrid. Официальное трудоустройство: отпуск, больничные. Компания предоставляет дополнительные четыре дня отпуска за отработанные 12 месяцев. Комфортные и уютные кафе, кафетерии и столовые, где можно с коллегой, другом выпить кофе, пообщаться над совместным проектом и обсудить последние корпоративные новости. Уникальную атмосферу в команде, разность поколений, культур. Инвестиции в ваше будущее за счет повышения Ваших компетенций и лучших мировых практик. Неограниченный доступ к ресурсам компании: корпоративная библиотека более 500 книг и аудио книг, возможность посещать бизнес мероприятия. Для сотрудников Корпорации на площадке есть корпоративные фитнес залы, залы для занятия йоги, SPA центры и массажные кабинеты. На всем этапе входа в Корпорацию Вас будет сопровождать и поддерживать ваш наставник и руководитель, который будет внимательно интегрировать Вас в Компанию. Что будет Вашим преимуществом Горячий интерес к отрасли IT, жгучее желание достигать результатов. Знание специфики IT специалистов, опыт подбора от 1-го года. Умение вести переговоры и отрабатывать возражения, проявлять гибкость. Активная жизненная позиция, инициативность, коммуникабельность. Ваш функционал для достижения результатов Управление процессом закрытия IT вакансий, поиск потенциальных кандидатов по различным направлениям: Frontend, Backend, QA, PM, DevOps и т.д. Проведение интервью с кандидатами, оценка их Hard и Soft Skills. Анализ показателей найма, презентация их нанимающим менеджерам. Участие в конференциях и других мероприятиях IT сферы.