О продукте: Фиджитал КМ - новое направление в Сбере в Блоке Сеть продаж, Управление новых форматов и индустрий. УНФиИ - это управление внутри банка, которое делает disrupt рынка и запускает много стартапов, проверяет различные гипотезы. Будущий коллега будет создавать платформу Фиджитал КМ - технологии, модели ИИ (Модели ЖС), инструменты взаимодействия для сотрудника (Фронтальные решения), помогающие решить жизненную ситуацию клиента в любом отделении Сбера засчет виртуального помощника (co-pilot) на базе GigaChat и других ML-технологий. Это пилотная технология во всем мире, мы одни из первых, кто запускает такой продукт. Предстоит заниматься отказоустойчивой микросервисной архитектурой, разворачивать микросервисы в OpenShift и Kubernetes, влиять на развитие продукта. Легаси нет. Кроссфункциональная команда формируется с нуля. Работа ведется по Agile. Обязанности: Руководить командой разработчиков (контроль качества, развитие) Принимать архитектурные решения на проектах Лидировать интеграцию со сторонними сервисами Участвовать в разработке и внедрение стандартов разработки и сопровождения внутри команды Принимать участие в разработке компонентов системы для обеспечения качества и скорости разработки Взаимодействовать с бизнес-заказчиками для уточнения требований, декомпозиции задач Участие в найме и развитии сотрудников Требования: Коммуникабельность, умение договариваться, находить компромиссы Знание методологий разработки ПО Опыт разработки на Java от 5 лет Знание и понимание интеграционных паттернов Понимание принципов микросервисной архитектуры Опыт в управлении командой от 1 года Условия: Конкурентная заработная плата (оклад + годовые премии) Социальный пакет (ДМС, страхование от несчастных случаев, льготное кредитование) Возможность обучения и сертификации за счет компании (Coursera и своя виртуальная школа) Материальная помощь при наступлении значимых событий в жизни Дисконт-программы от компаний партнеров (фитнес, страхование, туризм) Комфортный офис на м. Кутузовская, Сбербанк Agile Home (от метро 3-5 минут пешком) Бесплатный тренажерный зал и спортивные групповые занятия, кухни на каждом этаже, комнаты отдыха, множество ресторанов и столовая, бесплатная парковка Подарки и мероприятия для детей сотрудников. Оздоровительные программы для детей сотрудников Возможность принять участие в других крупных и уникальных проектах банка