Требуется junior hr-специалист в г. Москва.Обязанности: Подготовка презентационных материалов по адаптации персонала, получение внутренних согласований, рассылка информации. Ведение отчетности по адаптации, консолидирование информации в базах данных, организация внутреннего электронного архива. Обработка запросов работников, оформленных на горячую линию по адаптации, предоставление ответов / решений / консультаций. Сбор и аналитика обратной связи по итогам адаптации. Подготовка материалов (статей, фото, статистики, отчетов), сбор и консолидирование данных для организации выпуска HR-дайджеста и наполнения внутренней корпоративной сети. Требования: Высшее образование. Опыт работы в сфере управления персоналом или административной поддержке от 1 года. Продвинутый пользователь MS Excel, Power Point. Исполнительность, желание развиваться в сфере HR (адаптация, развитие и HR-поддержка). Английский язык B2 и выше. Внимательность к деталям, креативность, высокий уровень коммуникабельности Условия: Работа на одном из крупнейших нефтегазовых строительных проектов федерального значения. Рабочая неделя 5/2. 100% официальная заработная плата, компенсация командировочных расходов, официальное трудоустройство. ДМС с начала работы для сотрудника (расширенная программа со стоматологией, массажем, клиниками прямого доступа и др.), страхование жизни и здоровья. Высокопрофессиональная международная команда. Срочный трудовой договор с возможностью дальнейшей пролонгации до конца реализации проекта (2026 год).