Junior/Middle DevOps Engineer

Привет Меня зовут Иван Семеня, я тимлид команды девопс-инженеров в Хантфлоу. Хантфлоу главный инструмент работы рекрутеров в СНГ. Здесь они ведут базу резюме, историю работы, обсуждают резюме с коллегами, переписываются с кандидатами и делают отчеты. С помощью Хантфлоу собирают свои команды крупнейшие компании России и СНГ VK, AliExpress, Leroy Merlin, Lamoda, Selectel, Aviasales, Яндекс.Практикум и многие, многие другие. Сейчас команда разработки состоит из 50 человек: бекенд, фронтенд, QA, дизайнеры, суппорт-инженеры и devops. Команда разработки разбита на кросс-функциональные продуктовые команды. Каждая команда состоит из бэкенд-разработчиков, фронтенд-разработчиков и QA. Сейчас я ищу еше одно коллегу к себе в команду. Задачи: Коммуникация: Взаимодействие с командой. Kubernetes: Переезд с docker-compose в kubernetes. Написание собственных Helm chart. CI/CD: Написание декларативных пайплайнов для Jenkins. Оптимизация деплоя для быстрой и безопасной поставки. Infrastructure-as-Code: Создание и управление инфраструктурой с помощью Ansible и Terrgrunt. Администрирование серверов Linux и сетей: Управление, как bare-metal, так и виртуальными серверами на базе Ubuntu. Администрирование Fortigate 100E. Ожидания: Глубокое понимание Linux (Debian/Ubuntu). Знание сетевых принципов. Умения писать скрипты на Bash/Python. Kubernetes: поддержка, администрирование. Опыт работы с Ansible. Умение работать с системами мониторинга: Prometheus/VictoriaMetrics, Grafana, Alertmanager. Умение настраивать CI/CD: Jenkins/GitHub Actions. Git. Администрирование PostgreSQL, Redis, ElasticSearch. Будет плюсом: Опыт работы с Yandex Cloud. Навыки написания Helm chart для Kubernetes. Опыт работы с VictoriaMetrics. Опыт написание Ansible ролей с 0. Условия: Официальное трудоустройство Формат работы на выбор: можно работать в офисе в Москве, полностью удаленно или в гибридном графике как тебе комфортнее Комфортный офис с дизайнерским ремонтом, зонами отдыха и винным шкафом на станции метро Дмитровская (недалеко от Флакона и Хлебозавода) Выдаем рабочий MacBook Компенсируем дополнительные траты: если работаешь из офиса, оплатим проезд 2000 в месяц; если из дома выделим 1000 в месяц на оплату интернета. 14 дней без больничного в год. А при официальном оформлении больничного, мы компенсируем его оплату до оклада (не более 30 дней в год) Расширенная программа ДМС со стоматологией, вызовом врача на дома и полисом путешественника после испытательного срока Профессиональное обучение и повышение квалификации за счет компании Скидки на обучение в Skyeng, Яндекс.Практикуме, онлайн-курсах Lerna и лекторий Синхронизация Скидки в сетях фитнес-клубов World Class и X-fit Выделяем бюджет на обустройство рабочего места удаленных сотрудников Летом собираем всех сотрудников в Москве, чтобы провести вместе время и повеселиться А еще дарим крутые корпоративные толстовки и другой мерч :) Этапы найма Мы нацелены на долгосрочное сотрудничество с коллегами. Поэтому решение о сотрудничестве должно быть обоюдным. Для этого мы проводим несколько этапов собеседования: Собеседование с HR Тестовое задание Техническое собеседование со мной Оффер