Обязанности: Организовывать процесс делопроизводства/кадровой службы Заниматься всеми процессами связанными с договорами, актами, чеками и хранением документов Работать с ТК договорами , ИП и ГПХ Оформлять новых сотрудников Требования: Опыт работы от 1 года. Уверенный пользователь ПК (Word Excel Outlook); Знание программы 1С; Желание изучать трудовое законодательство и развиваться в сфере ведения кадрового делопроизводства; Аналитический склад ума, исполнительность, скрупулезность; Ответственность, внимательность, умение работать в режиме многозадачности. Условия: Официальное оформление в соответствии с ТК РФ; График работы: 5/2; Оплачиваемый отпуск, больничный лист; Профессиональный и карьерный рост;