Коммерческий директор (B2C, девелопер)

Брусника россииская девелоперская компания, специализируется на производстве и строительстве жилых многоэтажных домов комфорт-класса и комплексном развитии городских территории. Компания в цифрах:- более 2.2 млн м2 построенного жилья в крупных городах Урала и Сибири, Москве и Московскои области;- 2000+ сотрудников;- 8000+ квартир ежегодно строится и продается;Цель укрепление лидерских позиций по качеству строительства и репутации среди покупателей.Также Брусника развивает внутренние научно-исследовательские и опытно-конструкторские разработки в области новых материалов, современных гибких производств, цифровых методов управления стройкой.Сейчас в Бруснике открыта одна из ключевых позиций Коммерческий директор.Компания предложит:- релокационный пакет;- компенсацию английского и спорта;- компенсацию обучения, участия в конференциях, митапах;- бонусы при покупке жилья в проектах Брусники;- годовую премию.Вам предстоит:- возглавить несколько ключевых отделов филиала компании в г. Тюмень реклама и маркетинг, партнерские продажи и прямые продажи;- взаимодействовать с центральным офисом по вопросам маркетинга и ценообразования;- работать над наращиванием продаж;- выстроить антикризисный менеджмент.Мы сработаемся, если у вас есть:- опыт управления продажами, знания современных методологий и инструментов;- способность работать с большими объемами данных, анализировать показатели продаж и маркетинговых кампаний, принимать обоснованные решения на основе данных;- опыт антикризисного управления;- опыт управления проектами различной сложности, включая разработку и реализацию стратегий развития компании;- развитые коммуникативные навыки, способность эффективно взаимодействовать с различными уровнями сотрудников и внешними партнерами.Будет плюсом:- опыт работы в крупных девелоперских компаниях;- знание рынка жилой недвижимости, особенно в сегменте бизнес-класса и премиум-жилья;- стажировки за границей, знание международных практик и трендов в сфере недвижимости;- опыт внедрения инновационных решений в области продаж, маркетинга или управления проектами;- знание CJM, внедрение клиент-ориентированных подходов в продажах и маркетинге;- дополнительное образование в области управления, продаж, маркетинга или девелопмента.Процессинг:1. Интервью с HR;2. Интервью с HR BP;3. Встреча с операционным директором;4. Встреча с первым заместителем генерального директора и исполнительным директором филиала (очно, Тюмень);5. СБ;6. Оффер.