Менеджер по компенсациям и льготам

В компании Polaris открыта вакансия Менеджер по компенсациям и льготам, г. Москва. Цель должности Разрабатывает и управляет внедрением программ по компенсациям и льготам, обеспечивающих конкурентоспособный уровень оплаты, мотивации и вознаграждения работников Задачи Управление элементами системы компенсаций в целях обеспечения ее эффективности; Разработка, развитие и методологическое сопровождение мотивационных программ и общей системы вознаграждения работников; Формирование принципов программы пересмотра заработных плат, организация процесса пересмотра по всем бизнес-направлениям; Организация процесса оценки должностей; Бюджетирование расходов на персонал; Отслеживание и анализ тенденций в области оплаты труда и льгот, формирование вилок заработных плат для всех работников, в том числе для ТОП-менеджмента; Разработка и усовершенствование локальных нормативных документов, регламентирующих политики по компенсациям; Участие в процессе расчета драйверов численности и планирования численности с целью повышения организационной эффективности; Консультация руководителей по вопросам, связанным с системой вознаграждения работников. Что для этого нужно: Высшее образование; Знание Excel на уровне продвинутого пользователя; Опыт работы Менеджером по компенсациям и льготам / C&B от 3 лет; Доброжелательность, ответственность, ориентация на результат. Что мы предлагаем: Работу в международной компании лидере рынка МБТ; Стабильную заработная плату и премии; Удобный график работы; Расширенный социальный пакет: ДМС со стоматологией, компенсация питания и др.; Дополнительные 4 дня оплачиваемого больничного в год (без потери в оплате); Возможность приобретать технику Polaris с корпоративной скидкой; Офис в 10 мин. от ст. м. Ленинский проспект; Яркие корпоративные мероприятия и праздники; Подарки детям сотрудников.