Менеджер по компенсациям и льготам (C&B)

В компанию требуется менеджер в г. Москва.PravoTech основоположники Legal Tech в России. Уже 15 лет мы создаем продукты, которые автоматизируют рутинные задачи бизнеса. Мы ускорили работу юристов в Тинькофф Страхование на 50%, сэкономили 30% времени юрдепу в Ростелекоме, провели крупнейший в Европе форум по автоматизации юридических процессов и не собираемся останавливаться Сейчас мы в поиске Менеджера по компенсациям и льготам (C&B). Чем предстоит заниматься: Бюджетное планирование в части затрат на компенсации и льготы; Участие в обзорах и мониторинг заработных плат, организация процесса пересмотра заработных плат 2 раза в год (по уровню доходов, составу компенсационного пакета, проценту текучести кадров, индексации зарплат и др.); Построение системы вознаграждения (анализ эффективности применяемой системы, ранжирование должностей, установление окладов, разработка схемы расчета переменной части заработной платы); Построение системы нематериальной мотивации (организация добровольного медстрахования, питания, курсы иностранного языка и пр.); Описание функционала должностей, методологическая помощь руководителям в разработке/корректировке ДИ; Лидирование процесса грейдирования должностей; Автоматизация функционала; Разработка, согласование регламентов в области оплаты труда и нематериальной мотивации, локально-нормативных актов, ознакомлении сотрудников с ними; Формирование требований для автоматизации процессов в разрезе блока Компенсации и льготы (разработка и внедрение форм отчетности, написание технических заданий); Помощь сотрудникам в согласовании услуг ДМС и решение административных вопросам по другим бенефитам; Консультирование руководителей подразделений по вопросам аналитики заработных плат; Оперативное взаимодействие с руководителями структурных подразделений. Что для нас важно: Релевантный опыт работы от 3-х лет работы (предпочтительно в системных интеграторах, IT компаниях); Высшее образование; Понимание как выстроить C&B систему исходя из проблем и болей бизнеса; Аналитическое мышление и умение систематизировать информацию; Нацеленность и ответственность за результат; Развитые коммуникативные навыки; Готовность и умение работать в режиме многозадачности и ограниченного времени; Ориентация на бизнес результат; Владение Excel на уровне опытног пользователя, 1С ЗУП. Что мы предлагаем: Работу в старинном особняке в центре города с уютной верандой и видом на Кремль и ГЭС-2; Финансовая защищенность: белая зарплата и трудоустройство по ТК; Развитие навыков: у нас есть growth-амбассадор, который помогает сотрудникам. Вместе с ним и вашим лидером вы определите необходимые зоны роста и подберете обучение (такое обучение идет за счет компании); Сочетаний работы с хобби: у нас для вас несколько опций корпоративный тренер и различные клубы по интересам (от книг до виниловых пластинок и вина); И еще маленький моментик. Вы почувствуете нашу заботу буквально: в первый день выдадим классный тактильный мерч и будем радовать тёплыми подарками в течение года.