Менеджер по продажам (трубы, соединительные детали)

Открыта вакансия "менеджер" в г. Москва.В компанию ООО САМПЛЕКС в связи с расширением штата, приглашаем на работу менеджера по продажам с перспективой карьерного роста до руководителя отдела. Обязанности: - Продажа опор трубопроводов, эстакад, опор ВЛ. - Продажа труб и соединительных деталей; - Анализ рынка и конкурентов.- Активный поиск и привлечение клиентов (холодные звонки, личные встречи, командировки); - Навыки деловой переписки и делового общения; - Проведение переговоров с ЛПР; - Контроль оплаты дебиторской задолженности; - Участие в выставках; - Работа с проектными институтами;- Расчета себестоимости и формирование цены готовой продукции; - Контроль исполнения договорных обязательств, сроков производства продукции; - Выполнение плановых показателей; Требования: - Высшее образование; - Опыт работы в продажах, в нефтегазовом секторе желательно; - Опыт и понимание работы с проектными институтами приветствуется; - Грамотная письменная и устная речь; - Приветствуется опыт работы в производственной компании; - Преимуществом будет опыт работы с группами компаний: ПАО Газпром нефть, ПАО Новатэк, ПАО ГАЗПРОМ, ПАО НК Роснефть, ПАО "Лукойл" и их строительными подрядчиками. - Приветствуется опыт продаж стальных свай, соединительных деталей трубопровода, опор, трубной продукции, металлоконструкций, промышленного оборудования; - Энергичность, нацеленность на результат, гибкость и аналитический склад ума, способность работать с большим объёмом информации, ответственность, коммуникабельность, повышенная стрессоустойчивость; - Высокий уровень самоорганизации; - Уверенный пользователь ПК (1С, MS Office, CRM и т.д.); - Всегда опрятный внешний вид. Условия: -Оформление согласно ТК РФ; - Заработная плата: ставка + высокий % от сделки; Нам нужны менеджеры которые хотят не работать, а зарабатывать. - График работы 5/2 с 9:00-18:00; - Регулярные командировки; - Современный деловой офис (м. Дмитровская (10 мин.), БЦ "Савеловский Сити"); - Возможность профессионального и карьерного роста в динамично развивающейся компании; - Молодой и дружный коллектив.