Вам предстоит: курировать договоры ДМС и страхования от несчастных случаев для сотрудников и их родственников (проведение тендеров, решение сложных случаев, согласование бюджета и договоров, контроль оплаты счетов, организация процесса предоставления необходимой отчётности и консультации сотрудников); курировать программу возмещения процентов по ипотечному кредитованию: организовывать ведение и контроль бюджета отдельно по каждой вертикали; контролировать процесс номинации сотрудника в 1С ДО (ответы на вопросы руководителей и HR BP); курировать сервис-бенефиты для сотрудников; организовывать вакцинации (ковид; грипп; энцефалит, др.); сопровождать зарплатные проекты; курировать договоры с аутсорс-агентствами; работать с трудовыми и C&B-рисками; работать с менеджерами, заказывающими услуги кадрового агентства; развивать и курировать специалиста по бенефитам. Мы ждём, что вы: не менее пяти лет работали в С&B (сопровождение бенефитов); знаете и понимаете требования трудового и налогового законодательства РФ; имеете опыт работы в 1С: ЗУП, УХ, ДО; знаете порядок заключения договоров; готовы к многозадачности и выполнению работы в сжатые сроки. Работа у нас это: прозрачная система премий, достойная зарплата (размер обсудим на собеседовании); забота о здоровье: с первого дня у вас будет ДМС со стоматологией, в офисе принимают терапевт и массажист; развитие полезных навыков: на курсах для сотрудников можно прокачать искусство переговоров или выучить английский; талантливая команда, готовая поддержать ваши инициативы; замечательный офис в двух минутах от метро Белорусская: панорамный вид на центр города, места для уединённой работы и зоны отдыха.