Менеджер по товародвижению

Обязанности: По направлению Внедрение новых товаров. Актуализация ассортиментной матрицы: 1. Анализ предложений со стороны покупателей (франшизных студий) по новым услугам, материалам; подготовка заключения (совместно с смежными подразделениями); 2. Подбор поставщиков, обсуждение условий сотрудничества; отчет о проделанной работе (поставщики, условия); 3. Проработка договоров поставщиков (совместно с смежными подразделениями), согласование условий с поставщиками; 4. Анализ закупочных цен по существующим материалам; поиск альтернативных/ дополнительных поставщиков; отчет о проведенном анализе, заключение; 5. Организация тестирования новых (перспективных) материалов в студиях сети, сбор и систематизация информации по результатам тестов; 6. Расчет себестоимости услуги; предложение цен на услуги с использованием нового материала; утверждение совместно с смежными подразделениями. 7. Разработка технологий (технологических процессов + технологических карт) по новым услугам / услугам с применением новых материалов; 8. Координация внедрения нового материала в сеть закуп на склад (либо доставка напрямую в студии, в зависимости от условий поставщика); предоставление поставщику списка франшизных студий. 9. Анализ наличия представительств текущих поставщиков в МО, регионах. Определение порядка сотрудничества. Сводка информации по новому региону (отчет) [пункт вступает в силу по мере открытия студий в регионах]. Взаимодействие с франшизными студиями 1. Информирование франшизных студий о новинках, скидках, специальных предложениях, наличии, сроках поставок материалов и т.д.; 2. Анализ перечня материалов, закупаемых франшизными студиями на внешних площадках, - анализ цен, условий. Формирование отчета. 3. Сбор пожеланий от франшизных студий по материалам, желательным к приобретению со склада; сбор жалоб и предложений; формирование отчета. 4. Контроль исполнения условий договоров с поставщиками; 5. Актуализация т.н. первого заказа (совместно с смежными подразделениями); 6. Подбор транспортной компании для МСК, МО, регионов. Анализ условий на регулярной основе, мониторинг предложений на рынке. По направлению Аналитика данных склада: Участие в формировании Бюджета доходов и расходов (БДР) склада на месяц/год; Контроль выручки и расходов в течение месяца (предоставление плана-факта БДР склада на еженедельной основе); Исполнение плана БДР и предоставление отчета по БДР по завершении месяца; Контроль показателей на регулярной (не реже 1 раза в неделю) основе, разработка и внедрение решений (при плотном взаимодействии с руководителем склада) по приведению показателей к целевому значению: Складской остаток (в руб.); Оборачиваемость склада по группам товаров (товары без движения, товары с медленным движением); Количество вычерков за месяц; Количество ошибок в заказах; Динамика неликвида, товаров со сроком годности менее 6 мес.; 6. Участие в собраниях (еженедельные, ежемесячные) для обсуждения текущих задач и отчетности; 7. Мониторинг отпускных цен, сравнительный анализ с ценами других поставщиков (прямые дилеры, рынки и т.д.), предоставление сводного отчета по проведенному анализу (1 раз в месяц); подготовка и предоставление предложений по изменению отпускных цен; 8. Контроль корректности номенклатуры в справочнике склада, составление шаблона наименований при приобретении новых товаров; 9. Поддержание реестра поставщиков в актуальном состоянии; 10. Составление заявки на доработку 1С (дополнительные отчеты) при необходимости. Основными критериями эффективности работы являются: Четкое исполнение утвержденного Генеральным директором плана работ, соблюдение установленных сроков; Исполнение установленных целевых показателей (по Управленческому отчету с момента его введения); Креативность по своему направлению работы, предложения по улучшению, инициативность. Требования: Опыт работы на аналогичных позициях от 3 лет (аналитик/экономист/менеджер); Продвинутые навыки работы в MS Excel и Google таблицы (формулы, сводные таблицы и проч. функци