Офис-менеджер / Проектный менеджер

На работу требуется офис-менеджер в г. Москва.Обязанности: высшее образование, предпочтительнее техническое. свободное владение математикой и логикой. сдача теста PIF от Экопси на удовлетворительные оценки. -- владение компьютерными программами, в том числе Excel, в том числе PowerPoint и способность сделать простую презентацию / простое мемо по заданной теме, в том числе Word. В ПЕРСПЕКТИВЕ (отдается предпочтение кандидатам) с способностью описать бизнес-процесс, написать регламент и сделать инструкцию. способность сделать бюджет и прогноз. Представляются методические материалы для обучения. Прохождение обучающих курсов для повышения квалификации, влияющих на личностный, профессиональный, карьерный рост, осуществляются за счет компании. 3. способность и возможность и желание быстро обучаться новому 4. командный игрок, который работает на общий результат и лоялен к общему делу, порой в ущерб своим личным предпочтениям 5. кандидат, ищущий профессиональный вызов и интересные задачи, с целью быстрого обучения, карьерного и мотивационного роста Кандидаты 3х уровней- начальный - способен решать все базовые задачи, хочет и может учиться и развиваться- средний - настойчив, самостоятелен, развивается и получает результаты- высший - самонаводящийся сотрудник с высокой результативностью и эффективностью переход из стажера /испытательный срок на постоянный - по окончанию обучения базовым знаниям (прохождению курсов предоставляемых компанией) и стабильному получению результатов Требования: 1. Обязательный офисный день - понедельник. может быть много разъездов с компенсацией бензина / яндекс-такси. 2. планирование, защита проектов/бюджетов/инициатив, поиск и управление подрядчиков / поставщиков / исполнителей, защита бюджета и подготовка презентационных материалов. помощь в ежедневных делах офиса, фемили офиса и руководителя 3. операционно-тактический менеджмент- описание бизнес процессов, регламентов и инструкций + контроль за их выполнением + мониторинг и контроль за достижением КПИ. при необходимости выработка плана А, плана Б и плана Х достижения КПИ- фокусировка персонала по приоритетам и по достижению операционных метрик внутри дня, недели и месяца. при необходимости выработка плана А, плана Б и плана Х достижения КПИ- донесение решений руководителя и сбор обратной связи, в том числе материалов для обсуждения для руководителя 4. проектный менеджмент- планирование и реализация проектов под ключ - КОНТРОЛЬ подрядчиков- тендерирование и поиск поставщиков подрядчиков - поиск лучших поставщиков по цене, срокам, качеству, гарантии и репутации- форс мажор менеджмент и минимизация рисков Индустрия1. финансовый сервис и юридический консалтинг2. административные операции фемили офиса3. личные поручения руководителя Условия: уровни зп (опыт, образование, результаты и эффективность)- начальный от 45 до 100 с премиями и бонусами (квартал и годовые)- средний от 60 до 150 с премиями и бонусами (квартал и годовые)- высший от 80 до 200 с премиями и бонусами (квартал и годовые)