Руководитель направления тестирования (1С,web)

На работу требуется руководитель направления в г. Москва.Обязанности:Управление сотрудниками (в подчинении 4-7 человек).Управление процессами тестирования 1С, веб-приложений и мобильных приложений (сценарные тесты, нагрузочные, дымовые);Выбор и внедрение инструментов автоматизации процессов тестирования;Регламентирование деятельности подразделение и правил взаимодействия с другими подразделениями;Мониторинг производительности систем, поиск новых операций для контроля;Контроль соблюдения действующих регламентов и стандартов разработки кода и пользовательских интерфейсов.Требования:Высшее техническое образование;Опыт работы в сфере тестирования ПО от 3 лет;Уверенное знание платформы 1С и стандартов разработки ПО;Знание методик оптимизации кода и повышения производительности;Знание актуальной версии БСП;Знание интеграционных механизмов;Умение читать чужой код;Желание обучаться и повышать квалификацию;Умение оценивать, планировать и исполнять работы в срок. Приветствуется:Знание типовых конфигураций и стандартных библиотек 1С;Аттестация: 1С: Специалист, 1С: Эксплуататор, 1С: Эксперт;Опыт использования 1С: КИП;Опыт настройки и эксплуатации инструментов DevOps (Jenkins, SonarQube, OScript, Vanessa, Git, Gitlab);Опыт настройки сбора метрик об эксплуатируемым системам и методик анализа производительности (APDEX, ЦКК, ЦУП, Zabbix);Опыт разработки автоматизированных тестов;Опыт создания технической документации. Детали вакансии:Работу в Управляющей компании крупного производственного холдинга;Комфортные условия труда в центре города, офис с видом на Смольную набережную. Есть развозка от ст.м. пл.Восстания, пл. Ленина и пл. Александра Невского;График работы: пн-чт с 09.00 до 18.00, пт с 09.00 до 17.00, возможен гибридный график;Привлекательная заработная плата, выплаты 2 раза в месяц;Официальное оформление согласно ТК РФ;Оплата отпусков и больничных;Годовая премия (по результатам работы);Возможность карьерного роста и заработной платы (по результатам работы);Дружный коллектив и атмосфера взаимопомощи;Отсутствие взаимодействия с пользователями, постановщиком задач являются бизнес-аналитики;Обучение за счет работодателя;Доступ к собственной библиотеке учебной литературы и каталогу видеокурсов;Оплата мобильной связи;ДМС со скидкой, в том числе и на стоматологию;Корпоративные мероприятия;Различные корпоративные программы для всей семьи, корпоративные скидки на жилье, в магазинах, медицинских учреждениях, ресторанах, театрах и пр..Подробности по телефону