Руководитель отдела продаж

Приветствую Меня зовут Олеся Васильева, я HR-директор компании Альфа Инжиниринг". Мы занимаемся производством и продажей комплектующих для строительства инженерных сетей, водо- и газоснабжения. Наши основные направления: Собственное производство ПНД труб в г. Сергиев Посад; Эксклюзивное представительство турецкого бренда электросварных фитингов Tega на территории России; Поставки комплектных насосных станций (КНС) и ливневых очистных сооружений (ЛОС/КОС). Наши клиенты - это строительные и проектные организации, торговые компании. В связи с расширением отдела продаж, мы в поисках лидера, который возглавит команду продаж. Какие задачи предстоит решать: Выполнение (и перевыполнение) плановых показателей, расширение клиентской базы и увеличение объемов продаж Работа с командой отдела продаж , в том числе участие в привлечении высокоэффективных менеджеров по продажам Организация эффективной работы отдела: разработка и внедрение методик продаж, контроль воронки, заключения сделок, проведение тренингов Грамотная и системная работа в Битрикс 24 (аналитика, отчетность, контроль ведения CRM) Разработка и реализация мероприятий по улучшению ключевых показателей продаж вашей команды Работа с отделом маркетинга по продвижению рекламных компаний, стимулированию сбыта Переговоры с ключевыми клиентами. Самостоятельное ведение крупных сделок, помощь менеджерам в проведении переговоров с клиентами Личные встречи с клиентами Стратегическое планирование продаж на месяц, квартал, год Будет важно на этой должности: Опыт работы руководителем от 3 лет, владение основными техниками продаж, знание специфики оптовых продаж, основ мотивации персонала Опыт работы на рынке инженерной сантехники, опыт работы со строительными организациями будет Вашим преимуществом Интерес к анализу данных и умение принимать решения исходя из цифр. Что мы предлагаем: Окладная часть на данной должности 150 000 руб. (net) + бонус от объема продаж отдела. Средняя заработная плата от 300 000 руб.; Полная компенсация ГСМ, использования каршеринга, командировочных расходов; Генерить улучшения, настроить работу отдела в компании, где нет бюррократии; Оформление по ТК РФ с первого дня; График работы 5/2, по времени начала работы - гибкий; Введение в продукт, конкурентную среду с первого дня, сильных наставников рядом, повышения квалификации за счет компании (семинары, тренинги Конкурс на данную вакансию открыт до 29 марта. Каждому кандидату мы обязательно ответим в течение 24-х часов.