Senior Media Planner // агентство Starlink

Ищем senior media в г. Москва.Starlink больше, чем просто агентство. Starlink состоит из 4х специализированных дивизионов, сформированных на базе реального многолетнего опыта, разносторонней экспертизы и конкретных запросов со стороны бизнеса. Мы способны решать широкий спектр маркетинговых задач и создавать бесшовный продукт: от поиска возможностей для бизнеса до планирования, закупки и сопровождения кампаний. Открываем новую позицию Senior Media Planner. Мы разрабатываем эффективные комплексные решения для бизнеса, используя экспертизу в креативе и опыт в медиа. Что нужно будет делать: Работа с Клиентом, ежедневная коммуникация с клиентом, решение текущих вопросов Участие в создании и реализации стратегии размещения рекламы в СМИ Контроль исполнения утвержденной пленнинговой стратегии на тактическом уровне, самостоятельная разработка медиапланов (offline media) Анализ эффективности проведения рекламной кампании и подготовка отчетов Анализ рекламной активности конкурентов и подготовка отчетов Формирование запросов для отдела баинга Формирование предложений для клиента Отработка нерегулярных запросов клиента Обучение и развитие младшего персонала Управление своей командой Какой опыт и навыки будут идеальны для этой позиции: Высокая экспертиза в ТВ планировании и других оффлайн медиа Развитые коммуникативные навыки Высокая экспертиза в ведении проектов Отличное владение софтами Mediascope Starlink это: Работа в ведущем независимом медиаагентсве: входим в ТОП 12 медиаагентсв в России, обладаем полным набором экспертиз в медиа и рекламе; Гибридный формат работы: баланс офис-дом. Офис в 6 минут от метро Электрозаводская; Регулярное обучение и развитие: семинары, бизнес-тренинги, круглые столы, онлайн университет с широким набором профессиональных курсов, индивидуальные планы развития, разговорный английский клуб со скидкой 50%; Забота о команде: ДМС со стоматологией после ИС, 7 day offs в году при плохом самочувствии, Mental Health сессии, онлайн-йога, программа материальной поддержки; Теплая атмосфера и активная корпоративная жизнь: человекоцентричность, политика "открытых дверей" с акционерами и руководством агентства, праздники и вечеринки, клубы по интересам.