Специалист отдела кадров

68 000 руб
Размещено 29 апреля
Профобласть: Продажи
Занятость: Полная
График работы: Полный день
Опыт работы: Более 3 лет


Ищем специалист отдела в г. Москва.Обязанности: Оформление полного цикла приёма, переводов, увольнений работников, предоставление отпусков; Составление дополнительный соглашений к трудовым договорам (изменение режима работы и других условий труда, в т.ч. по результатам СОУТ); Ведение, хранение и учёт трудовых книжек работников; Подготовка различных кадровых приказов по личному составу работников; Выдача направлений для прохождения предварительно медицинского осмотра; Работа с программным обеспечением 1С "Зарплата и кадры"; Взаимодействие с подразделениями для решения кадровых вопросов; Выполняет отдельные служебные поручения своего непосредственного руководителя. Требования: пыт работы специалистом по кадрам от 3х лет обязателен; Высшее профильное образование, средне-профессиональное с повышением квалификации и опытом работы; Знание Трудового законодательства и иных актов, содержащих нормы трудового права; Знание программы 1C "Зарплата и кадры"; Навыки взаимодействия с контролирующими органами; Высокие навыки самоорганизации; Грамотная устная и письменная речь; Аккуратность и внимательность в оформлении документов; Внимательность к деталям, доброжелательность, ответственность, умение работать с людьми; Стрессоустойчивость; Умения работать с большим объемом информации, многозадачность Условия: Полное соблюдение ТК РФ Испытательный срок - 3 месяца Соцпакет - медицинское обслуживание сотрудников и членов их семьи, детский сад, Профсоюз полная занятость график работы 5/2 отпуск 28 календарных дней

Большой театр России
Основным видом деятельности Театра является:1) создание и публичное исполнение спектаклей, концертов, проведение культурно-развлекательных и зрелищных программ и фестивалей, тематических вечеров, встреч с деятелями культуры, искусства и литературы; 2) проведение творческих смотров и конкурсов;3) организация и проведение гастролей театра в Российской Федерации и за рубежом;4) выбор и реализация программ повышения роста профессионального мастерства творческих и технических работников театра и преемственности артистической школы театра;5) создание благоприятных условий для сохранения творческого потенциала труппы театра;6) изготовление сценическо-постановочного имущества, в том числе реквизита, предметов бутафории, декораций (мягких и жестких), мебели, одежды для сцены, театральных и концертных костюмов, включая обувь, головные уборы и постижерские изделия;7) изготовление и распространение всех видов рекламных, информационных, полиграфических материалов, печатной продукции (включая продукцию и товары с символикой театра и его партнеров), связанных с публичным исполнением театром спектаклей и концертов;8) сохранение объектов культурного наследия (памятников истории и культуры), входящих в состав имущества театра, а также музейного и библиотечного фондов, предметов искусства, музыкальных инструментов и другого имущества, закрепленного за театром на праве оперативного управления;9) организация музеем театра выставок и постоянных экспозиций, проведение экскурсий;10) проведение исследований в области музыковедения, источниковедения, театроведения и литературоведения;11) создание мультимедийной продукции (кино-, видео-, аудио-, фотопродукции), включая программы