Обязанности:Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (прием, перевод, увольнение, отпуска, больничные листы, кадровая потребность) составление отчетов (ЕФС-1, воинский учет, Росстат, ПФР, ЦЗН и тд.), награждения.знание кадрового делопроизводства и подготовку, передачу документов в архив,и тд в соответствии с должностной инструкциейТребования:Знание программы 1СОпыт работы в образовательном учереждении приветствуется.наличие справки об отсутствии судимости обязательноналичие медицинской книжкиотсутствие ограничений на занятие трудовой деятельностью в сфере образования отсутствие вредных привычек