Требуется специалист в г. Москва.Обязанности: Ведение полного цикла подбора персонала в Отеле используя различные источники поиска; Проактивный поиск персонала, холодные звонки; Проведение собеседований с кандидатами; Взаимодействие с руководителями подразделений для выявления потребностей в найме персонала; Формирование кадрового резерва для эффективного поиска персонала; Работа с ВУЗами и другими учебными заведениями для привлечения студентов на практику, а также для трудоустройства на постоянной основе; Разработка и проведение программ обучения (тренингов) для сотрудников различных департаментов Отеля с целью повышения уровня сервиса и качества обслуживания гостей; Проведение Welcome-тренинга для новых сотрудников; Контроль процесса адаптации новых сотрудников; Контроль прохождения сотрудниками обязательных обучающих онлайн программ в рамках Университета Хилтон; Участие в проведении мероприятий для сотрудников Отеля (корпоративные мероприятия, поздравления сотрудников, тимбилдинги, спортивные мероприятия и многое другое). Требования: Высшее образование; Опыт работы в подборе персонала не менее 2-х лет; Владение разными техниками подбора и оценки персонала; Высокий уровень коммуникативных навыков, доброжелательность, проактивность; самостоятельность, стрессоустойчивость; Умение работать в режиме многозадачности; Английский язык разговорный. Условия: Работа в Международной Компании; Строгое следование нормам Трудового законодательства РФ; Стабильная (официальная) заработная плата; Бесплатное питание; Подземный паркинг для сотрудников; Корпоративная мобильная связь; Расширенный ДМС после 1 года работы в Компании; Посещение бассейна по корпоративному тарифу; Обучение в рамках Корпоративного университета Хилтон; Перспективы профессионального и карьерного развития; Программа лояльности для сотрудников, которая предоставляет скидки на размещение во всех гостиницах корпорации Хилтон по всему миру; А главное - работа в дружном и профессиональном коллективе над интересными и сложными задачами
|
Старший специалист по подбору и адаптации персонала
Москва
В компанию требуется старший специалист в г. Москва.Компания ГПМ КИТ в составе ведущего медиахолдинга России и Восточной Европы Газпром-Медиа, созданная в сентябре 2015 года, объявляет конкурс на вакансию Старший специалист по подбору и адаптации персонала В периметр оказания услуг ГПМ КИТ входят компании, занимающие лидирующие позиции на своих
Договорная
02 марта
|
Договорная
02 марта
|
|
Специалист по подбору персонала
Москва
В крупную, успешную строительную компанию приглашается- Специалист по подбору персонала. Чем предстоит заниматься: Подбор персонала строительных и инженерных специальностей: размещение вакансий, поиск резюме кандидатов, проведение; телефонных интервью /первичных собеседований; Точечный подбор офисных вакансий и массовый поиск рабочего персонала
100 000 руб
02 марта
|
100 000 руб
02 марта
|
|
Специалист по подбору персонала
Москва
Coleman Group - лидер в области подбора персонала с 25-летней экспертизой в HR-консалтинге приглашает к себе в команду специалиста по подбору персонала (массовый подбор для производственных площадок Москвы и области). Обязанности: Поиск персонала на массовые производственные вакансии. Размещение вакансий на работных сайтах. Аналитика
Договорная
02 марта
|
Договорная
02 марта
|
|
Главный специалист по подбору и адаптации персонала
Москва
Открыт набор на вакансию главный специалист в г. Москва.АО "Российская Национальная Перестраховочная Компания" рассматривает специалистов по подбору персонала Обязанности: полный цикл подбора персонала по заявкам руководителей подразделений (специалисты страхового рынка, IT-специалисты, фин.блок, руководители). размещение вакансий, работа с
150 000 руб
02 марта
|
150 000 руб
02 марта
|
|
Специалист по подбору персонала
Москва
Открыт набор на вакансию специалист в г. Москва.Обязанности: Полный цикл подбора персонала; Проведение телефонных, скайп интервью и очных собеседований; Оценка кандидатов; Организации интервью с руководителем, заказчиком по вакансии; Ведение базы кандидатов, статистики закрытия вакансий; Регулярный мониторинг рынка труда и по запросу; Участие в
Договорная
02 марта
|
Договорная
02 марта
|
|
Ведущий специалист по подбору и адаптации персонала
Москва
Открыт набор на вакансию ведущий специалист в г. Москва.АО УРСТ - дочернее общество АО Мосинжпроект, приглашает кандидата на должность Ведущего специалиста по подбору и адаптации персонала Компания осуществляет широкий комплекс работ по проектированию и строительству линий метрополитена глубокого и мелкого заложения, электродепо, тоннелей,
130 500 руб
02 марта
|
130 500 руб
02 марта
|