Примем на работу специалист в г. Москва.Bronevik.com это подразделение МТС Travel, которое работает на B2B-рынке больше 12 лет, являясь одним из топовых поставщиков отельного контента. В нашей системе уже 50 000+ объектов размещения на территории 4 000 населенных пунктов: от крупных отелей до небольших гостевых домов. С каждым объектом мы работаем без посредников. Так мы помогаем участникам трэвел-рынка получить качественный отельный контент, а туристам выбрать и забронировать номер онлайн по всей России и странам ближнего зарубежья. Чем предстоит заниматься : Участвовать в поиске и подборе кандидатов на вакансии в компании; Публиковать вакансии на работных сайтах; Проводить первичный скрининг и коммуникации с кандидатами; Предоставлять кандидатам обратную связь после интервью и сопровождать их по процессу найма; Вести внутреннюю базу кандидатов; Контроль выхода кандидатов и онбординг в период адаптации. Что для этого нужно: Опыт работы ресечером/специалистом по подбору персонала будет преимуществом, но не обязателен. Мы будем рады рассмотреть выпускников вузов. Желательно знание основ подбора персонала Желание развиваться в HR сфере Готовность работать с большим объемом информации Грамотная устная и письменная речь Нацеленность на результат Что мы предлагаем: Официальное трудоустройство; Режим работы 5/2 с 9 до 18 или с 10 до 19, возможен гибридный формат работы; Программа ДМС с первого месяца работы - это 100% покрытие расходов в частных клиниках, включая стоматологию. Застраховать близких родственников можно со скидкой 50%. Для любителей путешествий - страховка в поездках за границу. А еще есть страхование жизни; Очное и онлайн-обучение в Корпоративном университете, у внешних провайдеров, если это полезно для работы, обмен опытом во внутренних профессиональных сообществах, а также доступ к онлайн-библиотеке в полезными книгами и периодикой; Оплачиваемые выходные на значимые события в жизни сотрудника; Материальная помощь в сложных жизненных ситуациях; Предложения от партнёров для путешествий, развлечений и занятий спортом; Возможность участия в волонтерских программах: мы организуем благотворительные ярмарки, образовательные проекты для детей, конкурсы социальных проектов и экологические проекты.
|
Старший специалист по подбору и адаптации персонала
Москва
В компанию требуется старший специалист в г. Москва.Компания ГПМ КИТ в составе ведущего медиахолдинга России и Восточной Европы Газпром-Медиа, созданная в сентябре 2015 года, объявляет конкурс на вакансию Старший специалист по подбору и адаптации персонала В периметр оказания услуг ГПМ КИТ входят компании, занимающие лидирующие позиции на своих
Договорная
02 марта
|
Договорная
02 марта
|
|
Специалист по подбору персонала
Москва
В крупную, успешную строительную компанию приглашается- Специалист по подбору персонала. Чем предстоит заниматься: Подбор персонала строительных и инженерных специальностей: размещение вакансий, поиск резюме кандидатов, проведение; телефонных интервью /первичных собеседований; Точечный подбор офисных вакансий и массовый поиск рабочего персонала
100 000 руб
02 марта
|
100 000 руб
02 марта
|
|
Специалист по подбору персонала
Москва
Coleman Group - лидер в области подбора персонала с 25-летней экспертизой в HR-консалтинге приглашает к себе в команду специалиста по подбору персонала (массовый подбор для производственных площадок Москвы и области). Обязанности: Поиск персонала на массовые производственные вакансии. Размещение вакансий на работных сайтах. Аналитика
Договорная
02 марта
|
Договорная
02 марта
|
|
Главный специалист по подбору и адаптации персонала
Москва
Открыт набор на вакансию главный специалист в г. Москва.АО "Российская Национальная Перестраховочная Компания" рассматривает специалистов по подбору персонала Обязанности: полный цикл подбора персонала по заявкам руководителей подразделений (специалисты страхового рынка, IT-специалисты, фин.блок, руководители). размещение вакансий, работа с
150 000 руб
02 марта
|
150 000 руб
02 марта
|
|
Специалист по подбору персонала
Москва
Открыт набор на вакансию специалист в г. Москва.Обязанности: Полный цикл подбора персонала; Проведение телефонных, скайп интервью и очных собеседований; Оценка кандидатов; Организации интервью с руководителем, заказчиком по вакансии; Ведение базы кандидатов, статистики закрытия вакансий; Регулярный мониторинг рынка труда и по запросу; Участие в
Договорная
02 марта
|
Договорная
02 марта
|
|
Ведущий специалист по подбору и адаптации персонала
Москва
Открыт набор на вакансию ведущий специалист в г. Москва.АО УРСТ - дочернее общество АО Мосинжпроект, приглашает кандидата на должность Ведущего специалиста по подбору и адаптации персонала Компания осуществляет широкий комплекс работ по проектированию и строительству линий метрополитена глубокого и мелкого заложения, электродепо, тоннелей,
130 500 руб
02 марта
|
130 500 руб
02 марта
|