Специалист по построению маршрутов (routing engineer)

З/П договорная
Размещено 11 марта


Обязанности:Объединенные Пивоварни это более 1 800 талантливых и энергичных сотрудников и 7 заводов, расположенных от Санкт-Петербурга до Хабаровска. Мы производим и продаем более 20 известных брендов пива и безалкогольных напитков, среди которых Крушовице, Бочкарев, DR.DIESEL, Мистер Лис, Шихан, Охота, Жигулевское 1978 и другие. Отдел коммерческой эффективности и аналитики находится в поисках Специалиста по маршрутизации для выстраивания эффективных маршрутов торговых представителей. Если вы готовы: Выстраивать эффективные маршруты по выбранной модели, совместно с командой продаж; Анализировать текущие модели маршрутизации, с целью определения возможностей оптимизации; Готовить презентации по оптимальным моделям посещения и защищать их перед руководством; Участвовать в проектах, направленных на повышение эффективности отдела продаж; Поддерживать команды продаж по вопросам, связанным с маршрутизацией и системами, обеспечивающими работу в торговых точках; Писать ТЗ для внедрения новых инструментов/систем, разрабатывать инструкции и карты процессов отдела. И у Вас есть: Высшее образование; Опыт работы в транснациональных компаниях, в крупных отечественных FMCG компаниях, в логистике, во вспомогательных функциях отдела продаж; Опыт работы Routing Engineer будет являться преимуществом; Продвинутые навыки работы с офисными программами и аналитическими системами (Word, Power Point, Excel на высоком уровне: все стандартные функции, составные формулы, формулы массива, сводные таблицы, вычисляемы поля, срезы, условное форматирование, диаграммы); Опыт работы с TMS системами; Базовые навыки: VBA, Power Query, Power Pivot; Способность рассматривать проблемы с разных точек зрения, предлагать нестандартные способы их решения; Умение адаптироваться к изменениям; Эффективная работа в режиме многозадачности и большого потока данных; Умение оценить нестандартные ситуации, предложить пути выхода из них. Помимо интересных задач мы готовы предложить Вам: Конкурентную систему вознаграждения с ежегодным пересмотром заработной платы и бонусированием; ДМС со стоматологией и телемедициной, а также возможность приобрести ДМС для близких по корпоративной цене; Страхование жизни с первого дня работы, 24/7 по всему миру, включая Россию; Доплату к больничному листу до 100% оклада до 10 рабочих дней в году; Программу поддержки сотрудников это безлимитные бесплатные консультации с психологами, юристами, финансовыми консультантами и специалистами по ЗОЖ; Корпоративную мобильную связь; Разнообразные программы обучения и развития.