Товаровед-оценщик

Обязанности:• выдача займов под заклад ювелирных изделий, бытовой техники, смартфонов, камер, ноутбуков, ЖК-телевизоров, зеркальных фотоаппаратов, товаров Apple, стройинвентаря, садовой техники, автошин, велосипедов, лодочных моторов, рыболовных снастей, столового серебра, монет, одежды из меха, изделий из кожи• за просрочку сотрудник не наказывается, а заемщиков не беспокоят коллекторы: займы погашаются продажей залогов• привлечение клиентов: заемщиков и покупателей, что реально: займы предоставляются всем: россиянам и иностранцам, независимо от качества кредитной истории• продажа невостребованных заемщиками вещей, что реально, так как на вещи есть спрос, учитывая разницу в цене новых и б/уТребования:• желательно: опыт работы товароведом, кредитным специалистом, бухгалтером, кассиром, оператором почтовой связи, товароведом-оценщиком в ломбарде• предоставить документы, подтверждающие репутацию кандидатаДля рассмотрения Вашей кандидатуры• предлагаем направить через сайт отклик на настоящую вакансию с указанием информации: Ваши ФИО, дата, год и место рождения, адрес проживания, наличие регистрации по месту жительства и срок проживания по этому адресу, образование, опыт работы, самооценка (по пятибалльной системе) знаний и умений пользователя программ: 1С, MicrosoftWord, Excel; самооценка умений пользования принтером, сканером, ксероксом; самооценка умений пользования социальными сетями, а также указать, возможно ли получить письменные или устные положительные рекомендации от бывших работодателей или коллег• если Вы хотите для уточнения условий вакансии переговорить с представителем "Союза ломбардов", то сообщите об этом в отклике через сайт с указанием Вашего номера телефона.Детали вакансии:Федеральная сеть «Союз ломбардов» (работает с 1998 года)объявляет конкурс на должностьТовароведа-оценщика (подменный для разъездной работы по Ставропольскому краю)Условия· официальное трудоустройство· заработная плата 2400 рублей рабочий день· кроме того – суточные в размере до 650 рублей в сутки· взносы в гос.соц. фонды;· з/пл – 2 раза в месяц· ежемесячное премирование (от количества привлеченных заёмщиков, суммы полученных процентов и от продаж ювелирных изделий, электроники, шуб)· безопасно: рабочее место на 1 чел., в защищенной кабине, без подчиненных, что оптимально в пандемию· обучение: при минимальных навыках возможно обучение за счет средств работодателя· характер работы разъездной по Ставропольскому краю в городах Минеральные Воды, Ессентуки, Георгиевск, Горячеводск, Новопавловск, Пятигорск, Железноводск, Кисловодск, Невинномысск, Буденновск, Благодарный, Изобильный, Ипатово, Нефтекумск, Новоалександровск, Михайловск для замены основного сотрудника· возмещаются расходы на проживание и проезд