Водитель погрузчика

Обязанности:ОБЯЗАННОСТИПеремещение паллет с грузом по территории склада;Подготовка заказов к выдаче и погрузке ;Погрузка машин;Выдача заказов покупателям и/или на доставкуСоблюдение норм безопасности при выполнении складских операций;Контроль поддержания порядка и чистоты в зоне своей работы.ТРЕБОВАНИЯНаличие прав на управление электрической техникой свыше 4квт (эл.погрузчик/ричтрак)Готовность к физически активной и подвижной работе;Пунктуальность и дисциплинированность;Обучаемость и умение применять в работе новые знания;Внимательность, аккуратность, ответственность.УСЛОВИЯОфициальное трудоустройство и фиксированный оклад с 1го дня работы;Отсутствие штрафов;График работы 5/2 (по 8 часов), скользящие выходные; (смены утро, день, вечер) или 2/2 (по 12 часов);Совокупный уровень дохода от 63 700 руб./мес. до 91200 руб./мес. (до вычета налога):- 68 000 (фикс. оклад, ежемесячно);- 6000 (ежемесячная компенсация питания);- возможность зарабатывать больше по совместительству внутри компании до 34000 руб/мес.(до вычета налога);Возможность получения премий (по положению о премировании):- ежемесячной премии 5% от оклада (3400 руб. до вычета налога);- квартальной премии до 25% от квартального дохода;Двойная оплата праздничных и выходных дней, доплата за сверхурочную работуБонус от 10 000 руб. за каждого приведенного друга, который отработал не менее 3 месяцев (премия зависит от действующей акции в магазине)Корпоративное обучение и доступ к базе знанийПрограмма развития для каждого сотрудника и возможность карьерного ростаРасширенный социальный пакет:ДМС (включая стоматологию), телемедицина и страхование жизни;доступ к корпоративной системе скидок от партнеров;материальная помощь в трудных ситуациях;бесплатные консультации от специалистов (психолог, юрист, финансовый консультант и др.);корпоративный транспорт (утренняя, вечерняя доставка); пункт добавлять при наличии транспортауютная столовая, кафе для сотрудников;стильная форма, комната отдыха, собственный тренажерный зал. пункт добавлять при наличии перечисленного/удалить ненужноеС каждым годом на выбор сотрудника становится доступно больше дополнительных опций. Например, частичная компенсация путешествий, затрат на обучение, спортивных занятий.КОРПОРАТИВНЫЙ ТРАНСПОРТ: от Наро-Фоминска, от п. Московский, от м. Саларьево, от м. Новопеределкино.