Открыт набор на вакансию руководитель/координатор проекта в г. Нефтеюганск.Обязанности: Руководство геолого-технологическим отделом по направлению цементирования скважин, технологией проводимых работ по цементированию скважин, обеспечение своевременного и качественного выполнения ремонтно-изоляционных работ, цементирования хвостовиков эксплуатационных колонн, первичного цементирования скважин; Обеспечение текущего и перспективного планирования, разработка бизнес-планов и контроль их исполнения; Составление программ работ на цементирование скважин, проведение всех необходимых для составления программ работ расчетов; Согласование программ работ на цементирование скважин, протоколов с Заказчиками. Участие в технических совещаниях. Организация своевременного закрытия и подписания объемов выполненных работ у Заказчика. Требования: Высшее образование; Стаж работы по направлению деятельности не менее 5 лет. Диплом об высшем образовании; Профессиональные знания/навыки: По процессам цементирования. Промышленной химии и экономики не ниже базового уровня. Технологию проведения работ строительства скважин; Технологию проведения работ по первичному цементированию скважин, цементированию бокового ствола скважин, ремонтно-изоляционных и тампонажных работ и капитального ремонта скважин. Стандарты, регламенты и технические условия ведения работ; Геологию месторождения нефти и газа в районах работы Общества; Существующие методы промысловых и геофизических исследований скважин; Способы бурения и характеристики применяемого оборудования; Методы проектирования технологических процессов, режимов производства, основное технологическое оборудование и принципы его работы; Материалы и хим. реагенты для цементирования скважин; Физико-химические свойства применяемых химических реагентов, реологические свойства цементных растворов при производстве цементирования; Производство расчетов центрации, гидравлики и т.д. в специализированных программах. Условия: Работа в ХМАО, г. Нефтеюганск; Оформление по ТК РФ; Полный социальный пакет; Официальная заработная плата 2 раза в месяц (оклад + надбавки + премии); График работы: (5 x 2); Оформление и предоставление отпусков согласно ТК РФ; ДМС, санаторно-курортные путевки.